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長(zhǎng)沙馬思特培訓(xùn)學(xué)校 22人分享

工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

長(zhǎng)沙馬思特培訓(xùn)學(xué)校工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共3條) 最近更新時(shí)間:2020-04-09 16:46:37

[校區(qū)教學(xué)主任]教師、教學(xué)主任、產(chǎn)品老師、師訓(xùn)老師、學(xué)科組長(zhǎng)

2020-04-09 16:46:37 | 長(zhǎng)沙岳麓

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
教師、教學(xué)主任、產(chǎn)品老師、師訓(xùn)老師、學(xué)科組長(zhǎng)。 其中產(chǎn)品老師、教學(xué)主任采取內(nèi)部競(jìng)聘的方式; 工資基本都是4000+,產(chǎn)品部的老師有2000補(bǔ)貼,組長(zhǎng)月收入1000+,
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
沒(méi)有年終獎(jiǎng),我工作了2年,沒(méi)有拿到過(guò)。每年只有寒暑假的課消獎(jiǎng)勵(lì),200~1200不等。校區(qū)的老師關(guān)系很近,挺好的。
你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作?
追書長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定的工作,對(duì)平臺(tái)高度,收入目標(biāo)不是很高的同志。能承受寒暑假密集的課程,這一點(diǎn)很重要。當(dāng)然這也是教培行業(yè)的共同特點(diǎn)!

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[中學(xué)教師]大公司管理比較機(jī)械,不人性化

2019-05-17 13:51:27 | 長(zhǎng)沙

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
大公司管理比較機(jī)械,不人性化。只顧著排課并不管老師是否能上,能不能受得了,有沒(méi)有時(shí)間備課
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
很大,有的校區(qū)甚至是一年不到就換了一批,企業(yè)也靠新老師的低薪和努力來(lái)獲得高利潤(rùn)。很多優(yōu)秀的有經(jīng)驗(yàn)的老師流失。
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
教師一共九級(jí),要上九級(jí)的話需要上很多的課,因人而異。有的人可以上,有的人上不了。就是從早八點(diǎn)到晚十點(diǎn)一直不停歇,只有中午一個(gè)小時(shí)吃飯,其余連去廁所的時(shí)間都沒(méi)有。

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