新東方前途出國工資待遇及點評(共3條) 最近更新時間:2022-01-05 15:20:30
新東方前途出國 共有:工資待遇(13條) | 面試經(jīng)驗(34條) | 公司口碑(3條)
2022-01-05 15:20:30 | 北京
- 公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
- 工資看業(yè)績,跟自己帶多少學生、賣多少產(chǎn)品和報完成來決定薪資,每年都會定級,每個級別有不同的底薪,但是差距都不大,主要還是看銷售能力
- 公司工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
- 準時下班 加班也有,但基本工作完成不需要加班,公司也沒有強制加班的風氣,但是!家長有的半夜會打電話,不過可以選擇不接聽
- 你選擇加入新東方前途出國的原因是什么?你覺得加入新東方前途出國對你的職業(yè)幫助大嗎?
- 離家近、工資還湊合,本身也是海龜工作起來更容易接近客戶。公司規(guī)模還可以,制度健全,但是雙減下不知道該何去何從,我因為產(chǎn)假結(jié)束沒人看小孩主動離職,聽說也有一些辭退的員工目前
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2021-12-06 20:01:31 | 南寧市
工資待遇:
工資收入 | 月薪:4000元 年終獎:10000元 |
五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
上班時間 | 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 |
公司及待遇點評:
- 公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
- 職能崗、顧問崗、前臺、渠道、活動策劃等,顧問分前期后期,公司看中銷售業(yè)績,有業(yè)績則有機會晉升,顧問工資完全依賴業(yè)績,業(yè)績好能到2-3萬,職能崗則工資4-5k
- 公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
- 非常大,流動性很大,留不住人,感覺不適合長期發(fā)展,半年內(nèi)有十幾個人的人員流動,離職較為頻繁
- 工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領(lǐng)導的?
- 領(lǐng)導強勢不好相處,不能從專業(yè)角度去去衡量工作,團隊表面較為平和,但是暗地里競爭,團建活動較多
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2014-06-26 18:03:08 | 北京
- 公司優(yōu)點:
- 首先是新東方這個牌子,保證了客戶對其信任度較高,學生資源很多來自新東方學校。工作環(huán)境不錯,福利應(yīng)該是留學行業(yè)里面比較好的,管理更正規(guī)一些。申請到好學校的話,獎金很豐厚。
- 公司缺點:
- 工作壓力很大,提成待遇并不比同行業(yè)的其他公司高。
- 給求職者的建議:
- 頂?shù)米毫?,有興趣,一切都OK。
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