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三星重工業(yè)(榮成) 19人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作氛圍

三星重工業(yè)(榮成)工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共4條) 最近更新時(shí)間:2021-10-08 20:10:40

[焊接工]公司的工作節(jié)奏很快,流水線

2021-10-08 20:10:40 | 榮成

工資待遇:

工資收入 月薪:9000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常很晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
公司的工作節(jié)奏很快,流水線, 正常工資低,有加班補(bǔ)助 工資靠加班, 平日晚上8點(diǎn) 平日1.5倍,周末雙倍
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面?
工作壓力不大, 正常領(lǐng)導(dǎo)安排的活干完就行了 不看活干的多少 能加班就加, 工資不高,比一般廠低,但是穩(wěn)定
你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作?
要么肯干活,聽話的, 要么就是會(huì)來(lái)事,會(huì)拍馬屁的 工資領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià), 每個(gè)月有等級(jí) 韓國(guó)人比較小氣

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[主管]1.領(lǐng)導(dǎo)思路清晰,職責(zé)到人

2020-01-18 11:50:36 | 寧波北侖

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
1.領(lǐng)導(dǎo)思路清晰,職責(zé)到人,部署到位,駕馭全局的能力較強(qiáng)。 2.領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人素質(zhì)高,理性思考和工作能力相匹配,為大家樹立了學(xué)習(xí)的榜樣。 3.領(lǐng)導(dǎo)為人隨和,團(tuán)結(jié)同事,關(guān)心同志,能充分調(diào)動(dòng)大家的積極性,具有很強(qiáng)的親和力。 4.在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,大家各司其職,互相配合,充分發(fā)揮了合力,體現(xiàn)了較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。 5.領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常吃住在基層,公而忘私,其家庭作出了很大的犧牲。
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
薪水可以,假期優(yōu)厚,有加班費(fèi),充足的實(shí)驗(yàn)設(shè)施,有效的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)備,只要你愿意就可以盡情地發(fā)揮你的聰明才智去完成你的工作項(xiàng)目并獲得豐厚的項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。 薪水可以,假期優(yōu)厚,有加班費(fèi),充足的實(shí)驗(yàn)設(shè)施,有效的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)備,只要你愿意就可以盡情地發(fā)揮你的聰明才智去完成你的工作項(xiàng)目并獲得豐厚的項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)。
公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
職員 主管 科長(zhǎng) 部長(zhǎng) 職員 主管 科長(zhǎng) 部長(zhǎng) 職員 主管 科長(zhǎng) 部長(zhǎng) 職員 主管 科長(zhǎng) 部長(zhǎng) 職員 主管 科長(zhǎng) 部長(zhǎng)

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[科員]有房補(bǔ)有交通補(bǔ)助有公積金有社保

2019-11-19 21:30:06 | 榮成

工資待遇:

工資收入 月薪:3500元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有房補(bǔ)有交通補(bǔ)助有公積金有社保,健全,沒(méi)有其它福利了上班氛圍還可以,就是聽不懂榮成話,相對(duì)來(lái)說(shuō)工資什么的還不錯(cuò)了
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
工作節(jié)奏還可以不怎么加班,能夠按時(shí)上下班,干不完的活明天再干唄,加班沒(méi)補(bǔ)助,一周休息一天半,周六上午上班,感覺(jué)周六也干不了其他事了,剩的那個(gè)半天
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般不怎么漲工資,偶爾漲一次,一次漲800的幅度還是可以的,但很長(zhǎng)時(shí)間漲一次,薪酬體系相對(duì)完善吧,就是義務(wù)加班沒(méi)工工資

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