2022-05-10 14:45:17 | 成都
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 公司一般3月左右進行漲薪評定，以前是一年兩次的，現(xiàn)在是一年一次，還需要提前準(zhǔn)備PPT給公司進行匯報工作，但是不一定能漲，有的可以又不行，也沒有一套具體的準(zhǔn)則。
- 請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
- 有許多人可以學(xué)習(xí)，在研發(fā)崗位還是能學(xué)習(xí)到挺多的，相對來說還是比較輕松，不會跟CRO公司一樣瘋狂加班
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
- 公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？答：公司有年終獎，一般有一個月的年終獎，在一年之末發(fā)
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2021-03-11 16:12:46 | 四川成都
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5500元 年終獎:5000元 |
|---|
| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 基本準(zhǔn)時下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 員工生日時會準(zhǔn)備生日禮物。國家法定節(jié)假日有紅旗連鎖的100元購物卡，不定期人事會有零食糖果分享。
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 18年之前是一年漲兩次，漲幅1000左右。后來改成一年一次了，漲幅不變。個人感覺薪酬體系和公司管理制度都不是很完善。
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 公司的工作節(jié)奏比較輕松，但年底項目趕進度會有連續(xù)15h加班情況出現(xiàn)。完不成任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)會給交大壓力。
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2018-11-16 16:45:50 | 成都
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:5500元 年終獎:5000元 |
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| 五險一金 | 有社會保險(5險) 有住房公積金 |
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| 上班時間 | 偶爾晚下班 周六周日偶爾加班 |
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公司及待遇點評：
- 公司有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 餐補，沒有交通補貼，公積金很少，只有100，沒有租房補貼，沒有其他任何補貼了，過年過節(jié)的福利少的可憐
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
- 餐補，沒有交通補貼，公積金很少，只有100，沒有租房補貼，沒有其他任何補貼了吖過年過節(jié)的福利少的可憐
- 公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
- 餐補每月200多，沒有其他補助，公積金很少，過節(jié)費也只有100的購物卡，公積金每月只有100餐補，沒有交通補貼，公積金很少，只有100，沒有租房補貼，沒有其他任何補貼了吖過年過節(jié)的福利少的可憐
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