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造價(jià)咨詢 6人分享

最后更新時(shí)間:2019-03-19 11:22:40

造價(jià)咨詢工資待遇怎么樣

造價(jià)咨詢工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有6位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2019年),造價(jià)咨詢平均工資為3792元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。

平均工資

¥3792

更新于2019年03月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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造價(jià)咨詢工資待遇(共6條)

造價(jià)員工資待遇(西安,2019年)

2019-03-19 | 造價(jià)咨詢

工資待遇:

工資收入 月薪:4050元 年終獎(jiǎng):10000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

造價(jià)工程師工資待遇(武漢,2015年)

2015-05-04 | 造價(jià)咨詢

工資待遇:

工資收入 基本工資:3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班 每年帶薪年假:0天 每周工作天數(shù):5天

造價(jià)咨詢工資待遇(鄭州,2011年)

2013-07-25 | 造價(jià)咨詢

預(yù)算員工資待遇(沈陽,2003年)

2013-02-07 | 造價(jià)咨詢

預(yù)算工資待遇(鄭州,2011年)

2011-12-26 | 造價(jià)咨詢

    1   共 1 頁

    上班時(shí)間 (造價(jià)咨詢 ,共6條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共5條) 共 5 人分享數(shù)據(jù) ,平均有4天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共5條) 共 5 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (造價(jià)咨詢 ,共6條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共6條) 共 6 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說 無公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (造價(jià)咨詢 ,共2條分享)

    • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 滿意 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 滿意 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 一般還可以 逐條查看

    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

    • 造價(jià)咨詢2015年6月發(fā)布職位城市公司總經(jīng)理,重慶,四川-成都,山東-青島薪酬:50-100萬, 信息來源: 智聯(lián)卓聘

    面試經(jīng)驗(yàn)(造價(jià)咨詢,共0條分享)

    • 暫時(shí)沒有網(wǎng)友分享造價(jià)咨詢的面試經(jīng)驗(yàn),我來分享
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