最后更新時(shí)間：2019-08-23 21:01:59

中達(dá)工資待遇怎么樣

中達(dá)工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有29位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2019年），中達(dá)平均工資為4575元/月，其中50%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月，25%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，中達(dá)年終獎平均8666元。中達(dá)員工分享說：工作的最主要目的就是為了獲得勞動報(bào)酬，莫聽一些老板和你談人生、談理想、談期權(quán)。除非是你能確定公司真的大有可為，并且把畫餅的承諾白紙黑字定了下來，否則還是另尋高枝的好

平均工資

￥4575

更新于2019年08月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化

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薪酬分布圖

[{"name":"3K-4K","value":2},{"name":"4K-5K","value":4},{"name":"6K-7K","value":2}]

最新中達(dá)工資待遇（共 29條）

中達(dá)工資待遇（共29條）最后更新時(shí)間：2019-08-23 21:01:59

普工/操作工 (共3條分享)

上班時(shí)間（中達(dá) ，共28條分享）

是否準(zhǔn)時(shí)下班（共23條）共 23 人分享數(shù)據(jù) ，其中13人說基本準(zhǔn)時(shí)下班逐條查看
周末是否加班（共23條）共 23 人分享數(shù)據(jù) ，其中14人說周六經(jīng)常加班逐條查看
是否經(jīng)常出差（共2條）共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說偶爾出差逐條查看
每年帶薪年假（共15條）共 15 人分享數(shù)據(jù) ，平均有5天年假逐條查看
每周工作時(shí)間（共16條）共 16 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人說 5天逐條查看

五險(xiǎn)一金（中達(dá) ，共25條分享）

是否有保險(xiǎn)（共25條）共 25 人分享數(shù)據(jù) ，其中23人說有社會保險(xiǎn)（5險(xiǎn)）逐條查看
是否有公積金（共25條）共 25 人分享數(shù)據(jù) ，其中15人說有公積金逐條查看

在職員工口碑（中達(dá) ，共16條分享）

對這家公司滿意嗎？（共9條）共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中8人覺得一般逐條查看
后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共7條）共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人覺得不后悔逐條查看
工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共9條）共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說一般逐條查看
公司管理怎么樣？（共9條）共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說一般逐條查看
能否學(xué)到東西？（共9條）共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中4人說一般還可以逐條查看

中達(dá) - 員工說待遇

中達(dá)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？: 漲工資沒有具體時(shí)間吧，漲幅也不確定，體系應(yīng)該算是健全。漲工資沒有具體時(shí)間吧，漲幅也不確定，體系應(yīng)該算是健全。漲工資沒有具體時(shí)間吧，漲幅也不確定，體系應(yīng)該算是健全。
此信息由中達(dá)員工[產(chǎn)品檢驗(yàn)員]分享于2019年06月

中達(dá)有年終獎嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？: 沒有年終獎，沒有年終獎，沒有年終獎，沒有年終獎，沒有年終獎，沒有年終獎，沒有年終獎，沒有年終獎
此信息由中達(dá)員工[產(chǎn)品檢驗(yàn)員]分享于2019年06月

中達(dá)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？: 工作的最主要目的就是為了獲得勞動報(bào)酬，莫聽一些老板和你談人生、談理想、談期權(quán)。除非是你能確定公司真的大有可為，并且把畫餅的承諾白紙黑字定了下來，否則還是另尋高枝的好
此信息由中達(dá)員工[QA工程師]分享于2019年08月

所有中達(dá)公司點(diǎn)評(共4條)