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常州藍(lán)托金屬制品有限公司 5人分享

工資漲幅 | 年終獎

最后更新時間:2020-06-16 18:13:55

常州藍(lán)托金屬制品有限公司工資待遇怎么樣

常州藍(lán)托金屬制品有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(截止2020年),常州藍(lán)托金屬制品有限公司平均工資為10262元/月,其中50%的工資收入位于區(qū)間6000-9000元/月,50%的工資收入位于區(qū)間12000-15000元/月。

平均工資

¥10262

更新于2020年06月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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常州藍(lán)托金屬制品有限公司工資待遇(共3條)

iml項目工程師工資待遇(常州金壇,2020年)

2020-06-16 | 常州藍(lán)托金屬制品有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:12000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 經(jīng)常晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點評:

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
在這工作中,你越是有能力,給的事情也就越多,但是工資不會漲,所以做事情沒有任何動力,人會越來越疲憊
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
沒有完整體系,不漲工資,沒有任何漲幅,在這公司基本沒有發(fā)展,沒有前途,事情越做越多,沒有薪資激勵
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
沒有年終獎,也不會發(fā)年終獎,反正做事情沒有任何動力,讓人對這個公司也是越來越失望,還是趁早離開吧

質(zhì)量工程師工資待遇(洛陽,2015年)

2017-05-23 | 常州藍(lán)托金屬制品有限公司

工資待遇:

工資收入 基本工資:6500元
五險一金 有社會保險(5險) 住房公積金:
上班時間 每年帶薪年假:0天 每周工作天數(shù):6天

檢驗員工資待遇(常州,2013年)

2013-01-17 | 常州藍(lán)托金屬制品有限公司

工資待遇:

工資收入 基本工資:1450元 加班工資:10元/小時 績效工資:500元
五險一金 只有商業(yè)保險 住房公積金:不清楚 福利補(bǔ)貼:0元
上班時間 基本準(zhǔn)時下班 周六經(jīng)常加班 每年帶薪年假:10天 每周工作天數(shù):6天
    1   共 1 頁

    上班時間 (常州藍(lán)托金屬制品有限公司 ,共3條分享)

    • 是否準(zhǔn)時下班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 經(jīng)常晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時間(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說 6天 逐條查看

    五險一金 (常州藍(lán)托金屬制品有限公司 ,共3條分享)

    • 是否有保險(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說有社會保險(5險) 逐條查看
    • 是否有公積金(共2條) 共 2 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (常州藍(lán)托金屬制品有限公司 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得很后悔 逐條查看

    常州藍(lán)托金屬制品有限公司 - 員工說待遇

    常州藍(lán)托金屬制品有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    沒有完整體系,不漲工資,沒有任何漲幅,在這公司基本沒有發(fā)展,沒有前途,事情越做越多,沒有薪資激勵
    此信息由常州藍(lán)托金屬制品有限公司員工[iml項目工程師]分享于2020年06月
    常州藍(lán)托金屬制品有限公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
    沒有年終獎,也不會發(fā)年終獎,反正做事情沒有任何動力,讓人對這個公司也是越來越失望,還是趁早離開吧
    此信息由常州藍(lán)托金屬制品有限公司員工[iml項目工程師]分享于2020年06月

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    同行業(yè)名企工資待遇
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