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得一 6人分享

最后更新時(shí)間:2020-09-28 19:15:22

得一工資待遇怎么樣

得一工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有5位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)(截止2020年),得一平均工資為5000元/月,其中100%的工資收入位于區(qū)間5000-6000元/月。

平均工資

¥5000

更新于2020年09月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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得一工資待遇(共5條)

咨詢(xún)師工資待遇(寧波,2020年)

2020-09-28 | 得一

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

你覺(jué)得公司公司未來(lái)發(fā)展前景如何?和同類(lèi)公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
統(tǒng)一教研,分班分層教學(xué),中等發(fā)展地位,發(fā)展中教育機(jī)構(gòu),需要不斷努力開(kāi)發(fā)自身優(yōu)勢(shì),前景還行,內(nèi)部提拔,會(huì)讓很多員工有激情,
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格各異,有的苛刻,有的大方,有的友好相處,各有不同,有能力的領(lǐng)導(dǎo)偏少數(shù),基本沒(méi)不提升,空間還是可以的,就是比較穩(wěn)定
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長(zhǎng)期發(fā)展?
人員流動(dòng)性很大,一般很難留住人,需要考驗(yàn)人的耐心,自制力以及堅(jiān)強(qiáng),持續(xù)進(jìn)步和發(fā)展,發(fā)展情況一般,要看領(lǐng)導(dǎo)人的大腦思路,走的路清晰,就可以,

員工工資待遇(水城路,2013年)

2013-01-31 | 得一

工資待遇:

工資收入 基本工資:1920元 績(jī)效工資:800元 年終獎(jiǎng):1000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間

機(jī)電一體化工資待遇(武漢江漢,2012年)

2012-11-22 | 得一

工資待遇:

工資收入 月薪:1200元
五險(xiǎn)一金 沒(méi)有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間
    1   共 1 頁(yè)

    上班時(shí)間 (得一 ,共2條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 周六周日均加班 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō)4天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (得一 ,共4條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共4條) 共 4 人分享數(shù)據(jù) ,其中3人說(shuō)有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (得一 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺(jué)得 不后悔 逐條查看

    面試經(jīng)驗(yàn)(得一,共0條分享)

    • 暫時(shí)沒(méi)有網(wǎng)友分享得一的面試經(jīng)驗(yàn),我來(lái)分享

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