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晉級(jí)教育 12人分享

晉升機(jī)會(huì) | 工作氛圍

最后更新時(shí)間：2021-06-29 10:37:24

晉級(jí)教育工資待遇怎么樣

晉級(jí)教育工資待遇，在職朋職業(yè)圈上已有10位圈友現(xiàn)身分享，根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì)（截止2019年），晉級(jí)教育平均工資為4373元/月，其中40%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月，20%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月。

平均工資

￥4373

更新于2021年06月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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晉級(jí)教育工資待遇(共10條)

全職托管老師工資待遇(合肥，2019年)

2021-06-29 | 晉級(jí)教育

工資待遇：

工資收入 月薪:3000元
五險(xiǎn)一金 沒有保險(xiǎn) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 經(jīng)常晚下班 周六周日均不加班

教務(wù)主管工資待遇(湖南，2019年)

2020-04-27 | 晉級(jí)教育

工資待遇：

工資收入 月薪:5000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣？你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的？
氛圍好，平臺(tái)大，上升幾率高，團(tuán)隊(duì)相處很融洽，沒有勾心斗角，公司領(lǐng)導(dǎo)很民主，整個(gè)學(xué)校都是很快樂的
公司的人員流動(dòng)性大嗎？是否適合長(zhǎng)期發(fā)展？
一般，托管老師比較穩(wěn)定，休息時(shí)間足，有一天半的周末，工資也可以，流動(dòng)性不大，看個(gè)人的價(jià)值觀，我覺得適合長(zhǎng)期發(fā)展
公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
托管老師，教學(xué)主管，課程顧問，教務(wù)老師，教務(wù)主管，執(zhí)行校長(zhǎng)，工資具體不清楚，因?yàn)槲抑蛔隽税肽昃碗x職了，個(gè)人原因。

教育主管工資待遇(長(zhǎng)沙，2019年)

2020-04-27 | 晉級(jí)教育

工資待遇：

工資收入 月薪:6000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 無(wú)住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

教師工資待遇(合肥，2019年)

2019-05-31 | 晉級(jí)教育

教師工資待遇(株洲，2018年)

2020-01-10 | 晉級(jí)教育

教師工資待遇(西安，2013年)

2013-12-03 | 晉級(jí)教育

教師工資待遇(西安，2013年)

2013-12-03 | 晉級(jí)教育

    1   共 1 頁(yè)

    上班時(shí)間 （晉級(jí)教育 ，共9條分享）

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班（共9條） 共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人說 偶爾晚下班 逐條查看
    • 周末是否加班（共9條） 共 9 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說周六經(jīng)常加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說從不出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假（共1條） 共 1 人分享數(shù)據(jù) 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 （晉級(jí)教育 ，共7條分享）

    • 是否有保險(xiǎn)（共7條） 共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中3人說 沒有 逐條查看
    • 是否有公積金（共7條） 共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中7人說 無(wú)公積金 逐條查看

    在職員工口碑 （晉級(jí)教育 ，共7條分享）

    • 對(duì)這家公司滿意嗎？（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人覺得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎？（共7條） 共 7 人分享數(shù)據(jù) ，其中5人覺得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎？（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣？（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 一般 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西？（共2條） 共 2 人分享數(shù)據(jù) ，其中1人說 一般還可以 逐條查看

    晉級(jí)教育 - 員工說待遇

    晉級(jí)教育的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
    托管老師，教學(xué)主管，課程顧問，教務(wù)老師，教務(wù)主管，執(zhí)行校長(zhǎng)，工資具體不清楚，因?yàn)槲抑蛔隽税肽昃碗x職了，個(gè)人原因。
    此信息由晉級(jí)教育員工[教務(wù)主管]分享于2020年04月

    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

    • 晉級(jí)教育于2017年8月發(fā)布職位輔導(dǎo)老師，麒麟?yún)^(qū)薪酬：2000-2999 (元/月)， 信息來源： 云南招聘網(wǎng)
    • 晉級(jí)教育于2016年8月發(fā)布職位周六輔導(dǎo)學(xué)生，東莞市 莞城區(qū)薪酬：2000-3000， 信息來源： 中華英才網(wǎng)
    • 晉級(jí)教育于2016年8月發(fā)布職位推廣員，東莞市 莞城區(qū)薪酬：3000-5000， 信息來源： 中華英才網(wǎng)

    面試經(jīng)驗(yàn)（晉級(jí)教育，共1條分享）

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