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合肥師出教育咨詢有限公司 5人分享

最后更新時(shí)間:2022-10-14 10:56:48

合肥師出教育咨詢有限公司工資待遇怎么樣

合肥師出教育咨詢有限公司工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有3位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),合肥師出教育咨詢有限公司平均工資為3841元/月,其中66%的工資收入位于區(qū)間4000-5000元/月,33%的工資收入位于區(qū)間3000-4000元/月。

平均工資

¥3841

更新于2022年10月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

薪酬分布圖
薪酬分布圖
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合肥師出教育咨詢有限公司工資待遇(共3條)

a級(jí)市場(chǎng)專員工資待遇(安慶迎江,2022年)

2022-10-14 | 合肥師出教育咨詢有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎(jiǎng):1000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一般一年漲一次工資 每個(gè)月多100塊錢 公司薪酬體系很穩(wěn)定 幾乎不漲非常平均 全靠業(yè)績(jī) 沒有業(yè)績(jī)就沒有任何工資
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢(shì)在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
安慶地區(qū)幾乎沒有發(fā)展前景 政府招聘教師越來越少 和同類相比師資更加專業(yè)些 處于前列地位
你選擇加入合肥師出教育咨詢有限公司的原因是什么?你覺得加入合肥師出教育咨詢有限公司對(duì)你的職業(yè)幫助大嗎?
安慶市場(chǎng)萎縮的太厲害 分公司關(guān)停了 職業(yè)幫助有 但是不大 對(duì)于后續(xù)工作來說幫助很小 除非繼續(xù)從事教培行業(yè)

分校副校長(zhǎng)工資待遇(淮南,2020年)

2022-05-10 | 合肥師出教育咨詢有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:3500元 年終獎(jiǎng):3500元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

bi咨詢師工資待遇(淮南,2020年)

2020-04-01 | 合肥師出教育咨詢有限公司

工資待遇:

工資收入 月薪:3000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周天輪班
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    上班時(shí)間 (合肥師出教育咨詢有限公司 ,共1條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說 周六周天輪班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (合肥師出教育咨詢有限公司 ,共1條分享)

    在職員工口碑 (合肥師出教育咨詢有限公司 ,共1條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共1條) 共 1 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人覺得 不后悔 逐條查看

    合肥師出教育咨詢有限公司 - 員工說待遇

    合肥師出教育咨詢有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    一般一年漲一次工資 每個(gè)月多100塊錢 公司薪酬體系很穩(wěn)定 幾乎不漲非常平均 全靠業(yè)績(jī) 沒有業(yè)績(jī)就沒有任何工資
    此信息由合肥師出教育咨詢有限公司員工[a級(jí)市場(chǎng)專員]分享于2022年09月

    企業(yè)網(wǎng)絡(luò)招聘工資概況

    • 合肥師出教育咨詢有限公司2014年8月發(fā)布職位出納,安徽省合肥市廬陽(yáng)區(qū)薪酬:</span>2000-3000元, 信息來源: 新安人才網(wǎng)

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