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江蘇省金思維信息技術(shù) 100人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間

最后更新時(shí)間:2025-07-04 16:06:57

江蘇省金思維信息技術(shù)工資待遇怎么樣

江蘇省金思維信息技術(shù)工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有63位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),江蘇省金思維信息技術(shù)平均工資為9073元/月,其中33%的工資收入位于區(qū)間8000-10000元/月,22%的工資收入位于區(qū)間6000-8000元/月。據(jù)分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),江蘇省金思維信息技術(shù)年終獎(jiǎng)平均8500元。 江蘇省金思維信息技術(shù)員工分享說(shuō):有公積金和餐補(bǔ),節(jié)假日正常放假還有節(jié)假日補(bǔ)貼,請(qǐng)假比較方便,比較好講話,感覺(jué)還挺好的,能學(xué)到東西

平均工資

¥9073

更新于2025年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2018","value":6285},{"name":"2019","value":7475},{"name":"2020","value":7500},{"name":"2021","value":7611},{"name":"2022","value":8900},{"name":"2023","value":7250}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
[{"name":"4K-6K","value":2},{"name":"6K-8K","value":2},{"name":"8K-10K","value":3},{"name":"14K-16K","value":1},{"name":"16K-18K","value":1}]

江蘇省金思維信息技術(shù)工資待遇(共63條)

7等職員工資待遇(南京玄武,2025年)

2025-07-04 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

工資待遇:

工資收入 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):20000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六經(jīng)常加班

ie職員工資待遇(江蘇,2024年)

2024-03-26 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎(jiǎng):12000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六經(jīng)常加班

人事經(jīng)理/辦公室主任工資待遇(南京鼓樓,2023年)

2023-05-11 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

工資待遇:

工資收入 月薪:9000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有公積金和餐補(bǔ),節(jié)假日正常放假還有節(jié)假日補(bǔ)貼,請(qǐng)假比較方便,比較好講話,感覺(jué)還挺好的,能學(xué)到東西
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
公司一般一年漲一次工資,工資漲幅大概1000元,公司薪酬體系完善嗎并不完善,沒(méi)勁 公司薪酬體系完善嗎?當(dāng)然不,沒(méi)有獎(jiǎng)金機(jī)制,每天說(shuō)外面工作難找,pua
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
公司的工作節(jié)奏怎么樣?工作日都挺好的 下班是否準(zhǔn)時(shí)?很準(zhǔn)時(shí),老板在,就不準(zhǔn)時(shí),得演一會(huì) 周末需要加班嗎?偶爾加班 有加班補(bǔ)助嗎?沒(méi)有了,只能調(diào)休

android軟件開(kāi)發(fā)工資待遇(南京玄武,2024年)

2024-01-03 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

.net開(kāi)發(fā)工程師工資待遇(無(wú)錫市,2022年)

2024-01-02 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

技術(shù)工資待遇(青島,2021年)

2023-08-21 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

技術(shù)員工資待遇(徐州,2023年)

2023-04-21 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

dna實(shí)驗(yàn)技術(shù)員工資待遇(江蘇,2023年)

2023-03-21 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

hr specialist工資待遇(溫州龍灣,2023年)

2023-02-24 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

售后機(jī)電工資待遇(南京,2023年)

2023-02-22 | 江蘇省金思維信息技術(shù)

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    上班時(shí)間 (江蘇省金思維信息技術(shù) ,共35條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共25條) 共 25 人分享數(shù)據(jù) ,其中12人說(shuō)基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共25條) 共 25 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人說(shuō) 周六周日偶爾加班 逐條查看
    • 是否經(jīng)常出差(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,其中4人說(shuō) 偶爾出差 逐條查看
    • 每年帶薪年假(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,平均有5天年假 逐條查看
    • 每周工作時(shí)間(共11條) 共 11 人分享數(shù)據(jù) ,其中6人說(shuō) 5天 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (江蘇省金思維信息技術(shù) ,共35條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共35條) 共 35 人分享數(shù)據(jù) ,其中30人說(shuō)有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共32條) 共 32 人分享數(shù)據(jù) ,其中22人說(shuō)有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (江蘇省金思維信息技術(shù) ,共24條分享)

    • 對(duì)這家公司滿意嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人覺(jué)得 一般 逐條查看
    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共24條) 共 24 人分享數(shù)據(jù) ,其中10人覺(jué)得 不后悔 逐條查看
    • 工作環(huán)境/氛圍好嗎?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中1人說(shuō) 好 逐條查看
    • 公司管理怎么樣?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 滿意 逐條查看
    • 能否學(xué)到東西?(共3條) 共 3 人分享數(shù)據(jù) ,其中2人說(shuō) 能學(xué)到一點(diǎn) 逐條查看

    江蘇省金思維信息技術(shù) - 員工說(shuō)待遇

    江蘇省金思維信息技術(shù)一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    公司一般一年漲一次工資,工資漲幅大概1000元,公司薪酬體系完善嗎并不完善,沒(méi)勁 公司薪酬體系完善嗎?當(dāng)然不,沒(méi)有獎(jiǎng)金機(jī)制,每天說(shuō)外面工作難找,pua
    此信息由江蘇省金思維信息技術(shù)員工[人事經(jīng)理/辦公室主任]分享于2023年05月
    江蘇省金思維信息技術(shù)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
    員工2 5000左右 年終獎(jiǎng)6000 員工1 6000 年終獎(jiǎng)平均10000 主管2 7000多點(diǎn) 年終獎(jiǎng)平均15000 主管1 8000 年終獎(jiǎng)20000 副總監(jiān) 9000 年終獎(jiǎng)30000 總監(jiān)10000左右 年終獎(jiǎng)40000 總經(jīng)理助理10000多 年終獎(jiǎng)50000
    此信息由江蘇省金思維信息技術(shù)員工[一般財(cái)務(wù)人員]分享于2022年01月
    江蘇省金思維信息技術(shù)有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    有公積金和餐補(bǔ),節(jié)假日正常放假還有節(jié)假日補(bǔ)貼,請(qǐng)假比較方便,比較好講話,感覺(jué)還挺好的,能學(xué)到東西
    此信息由江蘇省金思維信息技術(shù)員工[人事經(jīng)理/辦公室主任]分享于2023年05月
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