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掌門一對一 466人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

最后更新時(shí)間:2022-07-20 16:27:01

掌門一對一工資待遇怎么樣

掌門一對一工資待遇,在職朋職業(yè)圈上已有138位圈友現(xiàn)身分享,根據(jù)網(wǎng)友分享統(tǒng)計(jì),掌門一對一平均工資為21624元/月,其中21%的工資收入位于區(qū)間15000-20000元/月,19%的工資收入位于區(qū)間10000元/月以下。 掌門一對一員工分享說:沒有,一年一盒月餅。沒有其他的福利。我就是在任職幾年之后,等級達(dá)到四級,會(huì)有2000元的年終補(bǔ)貼。其他的福利我是只能想到最低級的五險(xiǎn)一金。

平均工資

¥21624

更新于2022年07月

數(shù)據(jù)由圈友分享統(tǒng)計(jì)而得,可能存在偏差,僅供參考

歷年工資變化
[{"name":"2018","value":6195},{"name":"2019","value":10767},{"name":"2020","value":8119},{"name":"2021","value":13178},{"name":"2022","value":24494},{"name":"2023","value":9508}]
薪酬分布圖
薪酬分布圖
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掌門一對一工資待遇(共138條)

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    上班時(shí)間 (掌門一對一 ,共106條分享)

    • 是否準(zhǔn)時(shí)下班(共106條) 共 106 人分享數(shù)據(jù) ,其中46人說基本準(zhǔn)時(shí)下班 逐條查看
    • 周末是否加班(共106條) 共 106 人分享數(shù)據(jù) ,其中56人說 周六周日均加班 逐條查看

    五險(xiǎn)一金 (掌門一對一 ,共106條分享)

    • 是否有保險(xiǎn)(共106條) 共 106 人分享數(shù)據(jù) ,其中79人說有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 逐條查看
    • 是否有公積金(共106條) 共 106 人分享數(shù)據(jù) ,其中75人說有公積金 逐條查看

    在職員工口碑 (掌門一對一 ,共106條分享)

    • 后悔進(jìn)入這家公司嗎?(共106條) 共 106 人分享數(shù)據(jù) ,其中60人覺得 不后悔 逐條查看

    掌門一對一 - 員工說待遇

    掌門一對一有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
    沒有,一年一盒月餅。沒有其他的福利。我就是在任職幾年之后,等級達(dá)到四級,會(huì)有2000元的年終補(bǔ)貼。其他的福利我是只能想到最低級的五險(xiǎn)一金。
    此信息由掌門一對一員工[一對一輔導(dǎo)老師]分享于2020年10月
    掌門一對一一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
    兼職老師入職55一小時(shí),然后后面根據(jù)授課量5元一小時(shí)的漲幅,漲上去了就不降低了。但是長期不授課會(huì)被清除教師圈。不過兼職干干可以,全職慎重,畢竟他面向家長一小時(shí)收費(fèi)150+,我兼職一小時(shí)起薪55,大部分都是自己知識(shí)的傳授,他也沒對我培訓(xùn),就提供平臺(tái)和課件,差價(jià)太大。
    此信息由掌門一對一員工[兼職教師]分享于2020年10月
    掌門一對一的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
    團(tuán)員和團(tuán)長,機(jī)會(huì)蠻多,但是也要真有實(shí)力才可以,不然沒有課上,課排得滿,課時(shí)費(fèi)才多,不然也是賺不到什么錢的。
    此信息由掌門一對一員工[中學(xué)數(shù)學(xué)教師]分享于2022年07月
    掌門一對一有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
    這個(gè)我還沒有待到那么久,只是初步了解了一下,所以這些事情我都不是特別的清楚,所以應(yīng)該是還可以的吧,不然也不能招那么多人。
    此信息由掌門一對一員工[班主任]分享于2020年01月
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