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渠道代表工資待遇(北京東城,2007年) - 北京tcl電子科技有限公司
2014-02-03 | 北京東城


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到北京tcl電子科技有限公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2007年北京tcl電子科技有限公司渠道代表相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (渠道代表)
基本工資: 7000 元
加班工資: 0 元/小時(shí)
績效工資: 5000 元
年終獎: 20000 元
上班時(shí)間(渠道代表)
能否準(zhǔn)時(shí)下班: 經(jīng)常很晚下班
周六周日是否加班: 周六經(jīng)常加班
每年帶薪年假: 30 天
每周工作天數(shù): 7 天
保險(xiǎn)及福利(渠道代表)
社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn)): 有社會保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
是否有公積金:
工作滿意度(渠道代表)
工作環(huán)境/氛圍好嗎?: 滿意
工作壓力大嗎?: 非常大
公司管理怎么樣?: 滿意
在公司能否學(xué)到東西?: 非常好,很有幫助
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn),由于在職時(shí)間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

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