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后勤管理員工資待遇(合肥高新,2012年) - 合肥格力
2012-07-23 | 合肥高新


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到合肥格力的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2012年合肥格力后勤管理員相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (后勤管理員)
基本工資: 2000 元
津貼補助: 50 元
績效工資: 50 元
年終獎: 5000 元
上班時間(后勤管理員)
每年帶薪年假: 7 天
每周工作天數(shù): 6 天
每周加班小時數(shù): 0 小時
保險及福利(后勤管理員)
社會保險(5險): 有社會保險(5險)
是否有公積金:
福利補貼: 50 元

以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

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