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人力資源經(jīng)理工資待遇(沈陽,2012年) - 沈陽小俊男食品工業(yè)有限公司
2012-10-22 | 沈陽


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到沈陽小俊男食品工業(yè)有限公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2012年沈陽小俊男食品工業(yè)有限公司人力資源經(jīng)理相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (人力資源經(jīng)理)
工資收入: 3000 元
上班時(shí)間(人力資源經(jīng)理)
每年帶薪年假: 無 天
每周工作天數(shù): 6 天
每周加班小時(shí)數(shù): 0 小時(shí)
保險(xiǎn)及福利(人力資源經(jīng)理)
社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)): 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn))
是否有公積金:
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點(diǎn),由于在職時(shí)間、職位以及個(gè)體本身的影響,和公司整體情況可能會(huì)有偏差,僅供參考!

評(píng)論

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