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出納文員工資待遇(南京江寧,2013年) - 南京斯邁爾酒店管理有限公司
2013-06-19 | 南京江寧


工資待遇是求職過程中很重要的考慮因素,為了方便求職者更快更準(zhǔn)地了解到南京斯邁爾酒店管理有限公司的工資待遇,職朋網(wǎng)友分享了2013年南京斯邁爾酒店管理有限公司出納文員相關(guān)工資待遇,以供參考。

工資待遇 (出納文員)
基本工資: 3500 元
加班工資: 0 元/小時
績效工資: 0 元
年終獎: 0 元
上班時間(出納文員)
能否準(zhǔn)時下班: 偶爾晚下班
周六周日是否加班: 周六經(jīng)常加班
每年帶薪年假: 0 天
每周工作天數(shù): 6 天
保險及福利(出納文員)
社會保險(5險): 有社會保險(5險)
是否有公積金:
工作滿意度(出納文員)
工作環(huán)境/氛圍好嗎?: 很不滿意
工作壓力大嗎?: 非常大
公司管理怎么樣?: 很不滿意
在公司能否學(xué)到東西?: 根本學(xué)不到東西
以上信息僅代表發(fā)布者自己的觀點,由于在職時間、職位以及個體本身的影響,和公司整體情況可能會有偏差,僅供參考!

評論

夏日飛揚40    2013-09-30

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