為了幫助職業(yè)圈網(wǎng)友能夠及時了解國泰君安證券的面試流程以及面試過程所涉及的面試問題,職業(yè)圈小編把剛獲得的國泰君安證券面試經(jīng)驗馬上編輯好,快速提供給大家,以便能夠盡快幫助到有需要的人。
面試的職位是研究所。
日常實習生面試,整體比較隨意。最開始電話溝通了面試的地點,然后讓做一家公司的估值,到時候面試的時候要講。面試那天問了過往經(jīng)歷,但主要是財務(wù)相關(guān)問題(可能是因為當時沒有多少相關(guān)實習),最后估值也大概看了一下,但是感覺不是很重要
美國會計準則和中國會計準則的差別
DCF估值,怎么從利潤調(diào)到經(jīng)營性現(xiàn)金流
過去的比賽經(jīng)歷,干了什么,結(jié)果如何
面試的職位是投行人員。
偽群面,5-6人一組,先進行自我介紹,然后面試官針對每個人問個性化問題,主要是與簡歷相關(guān),最后還會問部分業(yè)務(wù)問題,需要每個人回答
三張報表之間的勾稽關(guān)系
同一控制下的資產(chǎn)重組和非同一控下的資產(chǎn)重組在會計處理上的區(qū)別
面試的職位是業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理。
一面:直屬領(lǐng)導面試,了解個人及家庭情況
二面:營業(yè)部總經(jīng)理面試,領(lǐng)導要是通過的話就問題不大
通過即在分公司人力資源填寫很多表格
校園招聘,熟人介紹,單面
能否6個月完成新增資產(chǎn)300萬,傭金創(chuàng)收1.5萬的任務(wù)
家里是否有資源,之后每個月基本都會有100萬的理財產(chǎn)品需要銷售,能否完成
是否能承受較大銷售壓力
面試的職位是債務(wù)融資部日常實習生。
是在學院大群里看到的jd,大約兩天內(nèi)收到了部門老師的微信,面試在騰訊會議,大約4-5個部門老師。面試后還有一輪筆試,是做一個類似刷募集的小任務(wù),通過了之后就開始遠程實習了。
1、深挖簡歷,上一段實習經(jīng)歷具體做了什么?
2、最快什么時候可以實習?
3、實習打算base哪里?
面試的職位是1程序員2軟件測試員。
先是第一次去答題,有什么冒泡排序啊,二叉樹啊,抓包啊,selenium 啊之類的題目,筆試,你答完之后他們看還可以的話會喊你談你的項目相關(guān)的了
怎樣處理緊急不重要和重要不緊急的工作,哪個優(yōu)先級更高,同樣重要的會議,撞車了,怎么參加?開發(fā)不認bug 怎么處理?
面試的職位是1程序員2軟件測試員。
外包就問了項目,還有一些緊急工作如何處理,技術(shù)題目是筆試,給你一套卷子答,網(wǎng)上隨便一搜都是一樣的,感覺什么類型都考了,反正沒人看你答題,不行你就自己百度吧
只會根據(jù)項目問問題,不會問別的,我是兩輪面試,第二輪是超體那邊的面試的,問我緊急不重要的事情和重要不緊急的事情優(yōu)先處理哪一個?兩個會議一樣重要,怎么參加?這個可以回答兩個一起參加,一個手機一個電腦,或者參加一個長的會議,另一個看錄播,我是在里面工作了兩年了給你的實際操作
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