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有，看績效，績效A的話就是6個(gè)月工資，B四個(gè)月，C兩個(gè)月，另外還有股票。但是聽說這兩年要降，分兩次發(fā)。

2-6個(gè)月工資等額年終獎(jiǎng)。一般3月份發(fā)。根據(jù)公司的利潤情況來發(fā)送。AB的比例是35%以內(nèi)。一般剛進(jìn)來就是2個(gè)月年終獎(jiǎng)吧。

公司有年終獎(jiǎng)，一般年終獎(jiǎng)是1-3個(gè)月工資，年底會(huì)發(fā)年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)發(fā)的比較準(zhǔn)時(shí)，年底放假之前就會(huì)把年終獎(jiǎng)發(fā)了

公司有年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)金額不會(huì)超過一個(gè)月工資，過年前就會(huì)發(fā)放年終獎(jiǎng)，年終獎(jiǎng)并不算多，算上季度獎(jiǎng)金的話，年終獎(jiǎng)還多一些

公司有年終獎(jiǎng)，公司側(cè)重研發(fā)，研發(fā)崗位的年終獎(jiǎng)比較多，能達(dá)到4-12個(gè)月，一半的現(xiàn)金和一半的股份，非研發(fā)崗一般1-3個(gè)月

一般來說入職前兩年是沒有年終獎(jiǎng)的，年終獎(jiǎng)是根據(jù)你評定的等級來發(fā)的，一般都是在每年年底發(fā)放，還要根據(jù)你的工作表現(xiàn)