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崗位級(jí)別有合伙人，高級(jí)經(jīng)理，總監(jiān)，項(xiàng)目經(jīng)理，審計(jì)助理。 晉升機(jī)會(huì)，前五年一般都是助理，審計(jì)經(jīng)驗(yàn)完整后，考上CPA后有升項(xiàng)目經(jīng)理的通道，機(jī)會(huì)還是挺大的，但是有可能會(huì)延遲一兩年

崗位級(jí)別大概是從a1-s3，然后向上是經(jīng)理，初級(jí)經(jīng)理到高級(jí)經(jīng)理，然后是合伙人，先是授薪合伙人，其實(shí)也是類似于大紅人的性質(zhì)，后面再往上升的合伙人就算是老板了。

普華永道的員工職業(yè)發(fā)展通道大體分為五個(gè)層級(jí)，以風(fēng)險(xiǎn)與控制部門舉例，員工等級(jí)第一級(jí)為普通員工，而普通員工又被細(xì)分為兩級(jí)。第一年剛進(jìn)入的普通員工被稱為 A2 或者“小朋友”，工作一年之后的員工則被稱為 A1。第二級(jí)是資深員工，同樣也被細(xì)分到三級(jí)，簡稱為“SA3、SA2、SA1”。第三級(jí)是經(jīng)理(Manager)。 第四級(jí)是高級(jí)經(jīng)理(Senior Manager)。第五級(jí)為合伙人(Partner)。從第一級(jí)“小朋友”晉升至第五級(jí)合伙人采用的是縱向職業(yè)發(fā)展通道模式，較高的臺(tái)階與更大的職權(quán)、責(zé)任和更高的報(bào)酬聯(lián)系在一起，直接促進(jìn)員工的發(fā)展。 （版權(quán)原因，僅供參考，請(qǐng)勿隨意復(fù)制傳播）

經(jīng)理以下一共五個(gè)級(jí)別，基本能保證一年晉升一次。晉升一般在10月，每個(gè)級(jí)別工資差異大約20%，工資相對(duì)透明

工作13-15年晉升到合伙人 每兩年一小升 工資還可以 合伙人100-500w 適合長期打工 薪資好 薪資不錯(cuò) 薪資同行也算好

A2,A1,SA1，SA2,SA3,M1,M2... 起薪9000，每年漲幅約15%，M級(jí)年薪翻倍大約幾十萬，合伙人年薪百萬 A級(jí)加班費(fèi)時(shí)薪X1.5，周末時(shí)薪x2,差補(bǔ)200/天，每周最多36小時(shí)加班時(shí)長，超過部分算假期，忙季是每年11月-4月，第一年大約1.1-1.2K工資