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深圳立訊精密工業(yè)股份有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

it產(chǎn)品工程師(2022年)
深圳立訊精密工業(yè)股份有限公司 |深圳羅湖

在正常情況下，一年只會加一次工資，升級可能會多加，一般幅度不會超過百分之十，公司薪酬體系還是很完善的

2022-08-21 20:40:22

bpo錄入質(zhì)檢員(2021年)
立訊精密工業(yè)股份有限公司 |嘉興嘉善

不完善，公司很垃圾，從來沒有見過這么垃圾的公司。管理不規(guī)范人員流動性很大。工資低基本待不住，能走就走吧，太垃圾了這個廠子。

2022-04-08 05:41:26

結構工程師(2020年)
深圳立訊精密工業(yè)股份有限公司 |昆山

正常一年有一次漲薪，漲幅的話還可以，在百分之十左右，薪酬體系很一般，薪資中包括加班工資，加班很嚴重

2021-10-23 21:30:38

生產(chǎn)組長(2020年)
立訊精密 |東莞

每年調(diào)整一次薪資，幅度5%－15%。公司職員薪酬規(guī)則是責任制，也就是拿月薪，經(jīng)常加班到12點，周六基本都要加班，周日偶爾加班

2021-10-02 09:52:14

普工(2019年)
深圳立訊精密工業(yè)股份有限公司 |吉安

自進公司以來到現(xiàn)在沒有漲過基本工資，一直都是底薪1800，不過漲了其他的有補貼滿半年漲了800，有醫(yī)?，F(xiàn)在不知道怎么取消了就一個社保了

2021-07-05 07:35:36

0電子廠普工(2019年)
深圳立訊精密工業(yè)股份有限公司 |梅州興寧

漲幅3個月轉正，計吋為準我影響大，管理制度規(guī)范，工作效率高，還有聚餐福利，讓我學習到很多，原因是，需要在家?guī)蓿?/div>

2020-03-08 14:15:24

深圳立訊精密工業(yè)股份有限公司

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