一共分三輪面試第一輪視頻面試主要問些個人情況，第二輪無領(lǐng)導(dǎo)小組討論會給出具體的主題一起探討第三輪人力經(jīng)理壓力面試

職業(yè)規(guī)劃優(yōu)勢和不足
總之都是一些簡單的問題吧只要人人陣陣準(zhǔn)備一定互活，不要有太大的壓力

先是宣講會然后投簡歷，緊接著就是筆試，刷掉了一批人。hr說再有個初試和復(fù)試當(dāng)天就能拿offer。初試是群面，三分鐘準(zhǔn)備時間，三分鐘即興演講，我當(dāng)時抽到的是和地產(chǎn)相關(guān)的題目，第一次面試腦袋里沒東西也不懂技巧，說的還可以吧，但所有人里就我填的不服從調(diào)劑，演講完了hr問我是只接受天津么，我說是，就涼涼了，進(jìn)到復(fù)試的大概有60多個人，后面就不知道咯。

接受調(diào)劑么 我：不接受 - - 后面真不知道又提啥了，畢竟沒進(jìn)去下一輪 接下來的這些話是為了湊字?jǐn)?shù) 嗯 沒別的

簡單一分鐘面試，主要是了解一下個人基本信息，例如家庭情況以及工作地點(diǎn)要求，當(dāng)場通知下午筆試，筆試都是些簡單行測，筆試結(jié)束也是當(dāng)場宣布然后是即興演講，第二天無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，通過之后還有一個雙向的交流，也會刷一部分人，整體來說還是很簡單的，也不會涉及專業(yè)問題

初面問家庭情況，爸爸媽媽做什么的啊，有沒有男朋友啊，怎么處理異地之類的問題，即興演講就是現(xiàn)在的一些熱點(diǎn)問題，無領(lǐng)導(dǎo)看個人表現(xiàn)，交流會的時候更多的像是問問你有什么值得驕傲的事，印象最深刻的事

第一輪 筆試成績 主要是一些專業(yè)問題。
第二輪即興演講 時長為三分鐘 準(zhǔn)備時間一分鐘 隨機(jī)抽題
第三輪小組群面
第四輪一對一hr面，簡單了解

第二輪抽到題目：如何看待校園暴力，闡述自己觀點(diǎn)
第三輪小組群面題：孤島求生，生存工具排序，6人一組

先是做網(wǎng)上測試，測試通過以后進(jìn)行單獨(dú)面試，問了一些問題，讓我們回答，然后問了我們的意向工作城市，還有意向職位

通過抽簽，我抽到的是“如何看待環(huán)境改變?nèi)恕?，然后每個人都上去展示。最后面試官問了我喜歡在哪個城市工作，接受調(diào)劑嗎

首先簡單的HR面，結(jié)束之后進(jìn)行筆試，題還可以，不是太難。通過后進(jìn)行三分鐘抽題進(jìn)行三分鐘即興演講，題大部分都是對目前熱點(diǎn)事件的看法。目前通知第二天的面試，具體形式還不清楚。

有男朋友么？男朋友在哪里？家是哪里的？就是這些簡單的問題。這是筆試之前的簡單面，之后的具體問題還沒有參加面試，等面試結(jié)束再來寫好了。