面試氛圍還是很融洽的,但是因?yàn)楣ぷ鲘徫缓臀业膶I(yè)不是很符合,所以有一點(diǎn)點(diǎn)小尷尬,一開(kāi)始就是介紹了一下自己的課題,感覺(jué)自己還是沒(méi)有準(zhǔn)備太好吧
面試官問(wèn)的面試題: 有哪些關(guān)于分析的課程和經(jīng)歷;個(gè)人優(yōu)勢(shì),為啥想留在杭州;我的科研課題;面試是和HR單面的,說(shuō)是國(guó)慶后會(huì)給通知,但是現(xiàn)在已經(jīng)10月底了還沒(méi)給回復(fù),估計(jì)是涼涼
先自我介紹,然后問(wèn)基本情況,接著是專業(yè)問(wèn)題,如何解決問(wèn)題,最后考驗(yàn)穩(wěn)定性。
面試官問(wèn)的面試題: 已知藥物合成原料、中間體及步驟,需對(duì)雜質(zhì)進(jìn)行定性定量檢測(cè),有什么方法
在招聘會(huì)上,HR是個(gè)男的,態(tài)度很好,看了我的簡(jiǎn)歷,
面試官問(wèn)的面試題: 應(yīng)該主要是專業(yè)對(duì)口,就問(wèn)了想去哪里工作,可以接受做動(dòng)物實(shí)驗(yàn)嗎?
主要是自我介紹,還有就是針對(duì)簡(jiǎn)歷中的項(xiàng)目進(jìn)行提問(wèn),
面試官問(wèn)的面試題: 對(duì)于緩控釋制劑項(xiàng)目的描述;對(duì)于藥品注冊(cè)管理辦法的提問(wèn)
布置很多問(wèn)題陷阱讓你無(wú)法回答,比如說(shuō)你的成績(jī)好像不是很好,你沒(méi)過(guò)六級(jí)什么的,
面試官問(wèn)的面試題: 你的成績(jī)排名是多少
你過(guò)了六級(jí)嗎
你的缺點(diǎn)是什么
你的有限是什么