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廣州明珞汽車裝備有限公司校園招聘面試經驗(共7條) 最近更新時間:2020-04-08

2019-05-28 | 校園招聘
面試過程:

本人本科985,宣講會的時候篩選簡歷,宣講會結束后現(xiàn)場筆試,筆試內容都是機械基礎題目(機械原理,機械制圖,機械設計等),有一篇英語短文翻譯。筆試通過后有兩輪面試,第一輪群面,HR和主管都在,會篩選掉70%以上的人,第二輪一對一面試,主管面,主要問一些個人簡歷上的問題,項目經歷,家里的情況等,第一輪過了之后第二輪基本不刷人。第二天通知參加offer發(fā)放會。

面試官問的面試題:

1.你在參加比賽和項目中最困難的一件事情是什么?怎么解決的?
2.你是怎么看待加班?
3.為什么選擇到廣州工作?
4.說說你的職業(yè)路線規(guī)劃?

2018-10-18 | 校園招聘
面試過程:

宣講結束直接筆試,第二天群面,第三天單面:
群面:八個人討論,本人表現(xiàn)一般,但就整體而言,融入團體中,所以通過。
單面:面試等了很久,面試官一直沒有來。面試過程由于話太多,自己比較激動,結果沒面上,也有點無奈吧。
最終聽說薪水7000(機械研究生),稅前,宣講會上講的稅后,有出入,估計面上了也會覺得被騙了吧。

面試官問的面試題:

主要問一些對未來工作的想法,之前最讓你崩潰的事情之類的,對自己的規(guī)劃之類的,聊做結構的可能經常出差。面試官還問我上次群面覺得自己哪里變現(xiàn)不好。我如實說了,然后就被刷了

2020-04-06 | 校園招聘
面試過程:

投遞簡歷通過篩選后,隔了一周進行筆試,筆試是基礎的關于PLC的題目,最后兩道編程題就需要有一定的基礎,繼續(xù)隔一周進行群面,10個人群面進行頭腦風暴,再隔一周進行一對一面試,面試主要看你專業(yè)知識了

面試官問的面試題:

請進行自我介紹。你用過的PLC有哪些型號?你列舉一些市面常見的PLC廠家品牌?步進電機和伺服電機的差異?步進電機和伺服電機的控制方式?

2019-05-10 | 校園招聘
面試過程:

先做題,后群面,然后1對1,面試還算比較簡單,群面都很好過,還是看1對1,問的就比較詳細了,還是比較看重能力.

面試官問的面試題:

問實習經歷,看重問題解決過程,問家里情況,問個人是否能接受加班,加班多,電氣工程師出差也多。

2016-10-12 | 校園招聘
面試過程:

宣講會當天筆試。當晚通知結果。
第二天上午群面。中午給結果。
下午單面,在酒店里,一對2hr
問題都不難,也沒誠心難為。

面試官問的面試題:

類似于寶潔八大問那種。
描述一下你感覺最成功的經歷。
就是很普通的人力方面問題。
然后會順著這幾個問題繼續(xù)深入;了解。
不過要是項目、經歷、比賽什么的都是自己的就沒問題。

2016-09-24 | 校園招聘
面試過程:

首先參加群面,群面時有十人參與無領導小組討論,大部分是機械專業(yè)研究生,其與專業(yè)包括人力資源,電氣,自動化等。7人是研究生,三人為本科生。分發(fā)群面題目后,三十分鐘討論,三分鐘派人總結。群面通過后晚上收到電話通知參加第二天一對一面試。

面試官問的面試題:

群面時給出的題目:超級課程表CEO余佳文放言拿出一億利潤給員工,最后卻食言,周鴻祎對其作出批評,指責其亂畫餅不守承諾。對此你怎么看?

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