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中化石油 24人分享

中化石油校園招聘面試經(jīng)驗(yàn)(共7條) 最近更新時(shí)間:2021-11-18

2021-11-16 | 校園招聘
面試過(guò)程:

首先是自我介紹,然后問(wèn)了在學(xué)校的一些校園活動(dòng)經(jīng)歷,有怎么樣的收獲。最后還問(wèn)了簡(jiǎn)歷上的一些問(wèn)題,外地人會(huì)問(wèn)為什么報(bào)考本地。

面試官問(wèn)的面試題:

1.在學(xué)校有什么學(xué)生組織的經(jīng)歷,有怎樣的收獲?2.不是本地人為什么報(bào)考本地?3。有沒(méi)有加過(guò)油?4.對(duì)目前行業(yè)現(xiàn)狀什么看法?

2016-12-06 | 校園招聘
面試過(guò)程:

簡(jiǎn)歷篩選之后第二天通知面試
第一輪 五人一組面試
自我介紹,面試官根據(jù)簡(jiǎn)歷提了一些問(wèn)題。比較特別的是還問(wèn)了對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀、修身齊家治國(guó)平天下等的看法。還問(wèn)了興趣愛(ài)好,喜歡的節(jié)目,五年內(nèi)的規(guī)劃之類的。
個(gè)人感覺(jué)只要回答時(shí)邏輯清晰、語(yǔ)言流暢即可。
第二輪,群面
十幾人一組,人比較多,就一個(gè)排序題進(jìn)行討論。沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,主要是爭(zhēng)取一些發(fā)言機(jī)會(huì),表述清楚自己的理由。

面試官問(wèn)的面試題:

簡(jiǎn)歷篩選之后第二天通知面試
第一輪 五人一組面試
自我介紹,面試官根據(jù)簡(jiǎn)歷提了一些問(wèn)題。比較特別的是還問(wèn)了對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀、修身齊家治國(guó)平天下等的看法。還問(wèn)了興趣愛(ài)好,喜歡的節(jié)目,五年內(nèi)的規(guī)劃之類的。
個(gè)人感覺(jué)只要回答時(shí)邏輯清晰、語(yǔ)言流暢即可。

第二輪,群面
十幾人一組,人比較多,就一個(gè)排序題進(jìn)行討論。沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,主要是爭(zhēng)取一些發(fā)言機(jī)會(huì),表述清楚自己的理由。

2018-10-18 | 校園招聘
面試過(guò)程:

十人無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,五分鐘小組成員自我介紹,六分鐘審題,二十分鐘討論,,五分鐘呈現(xiàn)。最后HR提問(wèn)。主要是對(duì)八個(gè)工作場(chǎng)景進(jìn)行時(shí)間線的梳理和舍棄兩個(gè)項(xiàng)目的理由闡述。

面試官問(wèn)的面試題:

我當(dāng)時(shí)發(fā)言較少,面試官問(wèn)我覺(jué)不覺(jué)得題目難,我說(shuō)閱讀信息太長(zhǎng)影響之后參與討論,他追問(wèn)你覺(jué)得對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)是什么。

2016-11-29 | 校園招聘
面試過(guò)程:

結(jié)構(gòu)化面試,一組6個(gè)人,進(jìn)去后兩個(gè)考官,問(wèn)了4次問(wèn)題,每次只有三個(gè)人有回答的機(jī)會(huì)。最后單獨(dú)指定問(wèn)兩個(gè)人問(wèn)題

面試官問(wèn)的面試題:

印象最深的最難忘的挫折是什么?你當(dāng)時(shí)怎么解決的?事后的結(jié)果是什么?
你對(duì)你們學(xué)校的校訓(xùn)的看法?
為什么選擇中化?而不是其他銀行或者會(huì)計(jì)師事務(wù)所?
你對(duì)石油行業(yè)的看法是什么?(單獨(dú)問(wèn)兩個(gè)人)

2016-10-28 | 校園招聘
面試過(guò)程:

5人一組,自我介紹,針對(duì)簡(jiǎn)歷問(wèn)問(wèn)題,讓大家提問(wèn),就這些,課題研究方向,愛(ài)好,對(duì)公司的了解,家鄉(xiāng),籍貫,等等,都是面試官想起來(lái)隨便問(wèn)的

面試官問(wèn)的面試題:

5人一組,自我介紹,針對(duì)簡(jiǎn)歷問(wèn)問(wèn)題,讓大家提問(wèn),就這些,課題研究方向,愛(ài)好,對(duì)公司的了解,家鄉(xiāng),籍貫,等等,都是面試官想起來(lái)隨便問(wèn)的

2016-10-23 | 校園招聘
面試過(guò)程:

簡(jiǎn)歷刪選完成之后,收到通知。
第一輪是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,討論主要圍繞200萬(wàn)資金分配給幾個(gè)部門,如何分配。相對(duì)來(lái)說(shuō)比較容易。
第二輪是HR面試,回問(wèn)一些關(guān)于職業(yè)發(fā)展方面的問(wèn)題。
第三輪是筆試。

面試官問(wèn)的面試題:

你自己的職業(yè)規(guī)劃是什么?
你認(rèn)為自己能夠勝任這個(gè)職位?
你最難忘的一段經(jīng)歷是什么?
你認(rèn)為自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)?

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