先是填寫資料以及個人情況，完成一些英語題目和翻譯，難度都比較正常，對應屆生要求不高，先是hr面試和談談崗位情況再是主管和部門經理，聊聊崗位認識，問些基本個人情況。

為什么愿意加入tuv這家公司，對公司的了解有多少。
家庭情況和大學經歷，期望薪資和崗位地點。
聊聊大學期間干的項目內容。

一進去先寫下自己德個人信息，然后來了一位應該是主管，做一個簡單的自我介紹。最好提前打印好簡歷。提的問題都是根據(jù)簡歷的經歷， 問的非常的詳細，幾乎每個學習經歷工作經歷都問了，而且還延申了特別多的問題，需要去思考
實在是太專業(yè)了

1.簡單個人介紹，學習經歷，工作經歷
2 個人的優(yōu)勢，為什么適合這份工作
3. 在之前工作中得到的收獲
4.前一份工作對現(xiàn)在這份工作的影響

電話，疫情期間就只能視頻，然后電話通知視頻面試。第一面是和主管聊，問了很多網(wǎng)絡協(xié)議，還有關于產品漏洞的問題，只要由真材實料就能過的。

給你一個loT，說一下有可能怎么攻擊。
這個問題比較簡單，就弱密碼和常見漏洞以及掃面一些端口。
而現(xiàn)實中最受攻擊的是路由器 攝像頭 和 智能電視

校招，面試整體很輕松的，hr很客氣，主要是圍繞你的簡歷來問的，問一下個人經歷，之后聊一下薪資之類的。

1.問上班路程，住哪
2.期待薪資，實習薪資，轉正薪資
3.對未來的規(guī)劃
4.大學學了哪些課程
就是很簡單的問題

通過校園招聘獲得1v1面試機會， hr第一面簡單介紹情況，然后是部門經理專業(yè)面試，主先筆試加英語翻譯，然后是職位專業(yè)相關面試機會

1英語翻譯，主要是公司介紹之類的2然后是專業(yè)知識，問了大學的專業(yè)，關系不是太大，應屆生問了一些專業(yè)知識，然后就是職位相關的問題

校園招聘，網(wǎng)申和現(xiàn)場投簡歷。初試包括面試和筆試，筆試考英語和一些相關的專業(yè)知識，面試主要問你簡歷上的經歷、為什么想做這個方面的工作（單面），薪水待定。HR人超級好的，公司氛圍也超級棒。

主要就是根據(jù)你的簡歷來問你寫的相關經歷，問為什么要做這份工作，覺得自己能勝任這份工作嗎?職業(yè)規(guī)劃。對工作地點在廣州怎么看等等