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史丹利(中山)五金有限公司 面試 (共3條面試經(jīng)驗分享)

面試感覺

面試難度

  • 面試難度指數(shù):
  • 60
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應(yīng)聘途徑

史丹利(中山)五金有限公司面試經(jīng)驗(共3條) 最近更新時間:2021-08-19 16:57:21

產(chǎn)品營銷經(jīng)理面試經(jīng)驗(上海) - 史丹利五金工具
2021-08-19 16:57:21 | 獵頭
面試過程:

兩輪游。
第一輪hr,首先自我介紹,然后捋了一遍簡歷,圍繞簡歷中jd相關(guān)的內(nèi)容重點,相信的提問。
第二輪用人部門主管,人很溫婉有氣質(zhì),輕松愉快的聊了自己的過往工作經(jīng)歷以及崗位要求。

面試官問的面試題:

史丹利五金工具產(chǎn)品營銷經(jīng)理面試題

簡單自我介紹,工作中遇到最大的挑戰(zhàn)是什么?如何克服或解決的?英文怎么樣?英文對話,圍繞工作內(nèi)容。對市場營銷的理解?原公司如何做新產(chǎn)品導(dǎo)入的?

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總經(jīng)理助理面試經(jīng)驗(浙江省) - 史丹利五金工具
2011-11-24 09:25:27 | 社會招聘
面試過程:

工作經(jīng)驗要符合 表現(xiàn)自信從容 過去工作詳細內(nèi)容

面試官問的面試題:

史丹利五金工具總經(jīng)理助理面試題

過去的工作經(jīng)歷?

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銷售代表面試經(jīng)驗(上海) - 史丹利五金工具
2011-06-21 09:25:26 | 網(wǎng)絡(luò)招聘
面試過程:

自我介紹,問我對銷售怎么看待,從哪里獲得我們公司的招聘信息的

面試官問的面試題:

史丹利五金工具銷售代表面試題

為何選擇我們公司,對我們了解多少?

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