益海嘉里 600人分享
益海嘉里 600人分享
在sxs上看到益海嘉里招聘市場部實習生的jd，投了簡歷，一天內就查看了，收到查看之后半小時左右接到了電話面試，hr初步了解情況等等。
益海嘉里的實習生是可轉正的崗，base在上海，市場部不涉及輪崗，因為還沒畢業(yè)，所以實習相當于正式崗位的頂崗，拿到畢業(yè)證書后轉正。
益海嘉里mkt 實習生面試題
1.自我介紹
2.為什么當初選擇跨專業(yè)的研究生
3.為什么選擇市場崗位
4.上一段實習中學會了什么
5.舉兩個你印象深刻的產品例子 （懵了一下，說的是元氣森林和達能，一個是新興的產品，營銷很年輕化，一個是老牌外企，穩(wěn)扎穩(wěn)打）
6.期望的薪資，是否有落戶需求
7.還有什么問題要問hr的？
小哥哥很溫柔，但是全程話風很緊，探不到什么線索。。。
先進行線上簡單初面，了解一下對工廠了解和工廠產品生產工藝的一些知識，然后簡單了解一下家庭情況，如果運氣好通過就要線下面試，線下面試要人事和部門面，總共三次，問題其實都不難，自信就好
面試官問的面試題：東莞益海嘉里糧油食品工業(yè)有限公司pmc及采購員面試題
面試官提出的主要問題就是先簡單自我介紹，分享校園的生活和經歷后，會問一下對采購崗位的一些看法，還會問一下家庭因素以及職業(yè)規(guī)劃等，比較常規(guī)
HR打電話了解基本情況，后約面試首先是Leader對簡歷當中的經歷部分進行提問，了解你的過往經歷，其次是HR對綜合素質進行提問，整體時間較短，不知道后續(xù)發(fā)展
面試官問的面試題：益海嘉里實習生面試題
你過往經理的職能解釋
對自己的未來職業(yè)規(guī)劃，有喜歡的公司嗎？或者未來更希望做哪一方面的工作？
如果你是團隊的一員，你能夠為團隊做出哪些具體的貢獻，你覺得你的能力會如何影響團隊發(fā)展？
參加完宣講會直接當場面試，先面男生生產崗，后面的質檢，看簡歷之后讓先自我介紹詢問問題，問的都是簡歷相關內容
面試官問的面試題：益海嘉里質檢員面試題
你最擅長的科目？擅長的科目里面都學了什么？問了實驗的大概步驟？詢問食品分析都有哪些測定？其中蛋白質用什么方法？凱氏定氮法的原理？還有什么問題問我嗎？
先是部門主管打電話進行簡單的溝通，包括校園經歷和實習經歷等，聊的不錯就會約現(xiàn)場·面試，進去過后就先填一張表，填完后是hr進行面試，大概也就是一些常見的問題，然后結束
面試官問的面試題：益海嘉里營銷管培生面試題
1.為什么選擇我們公司？
2.職業(yè)規(guī)劃？
3.實習經歷，其中哪些事讓你印象最深？
4.家庭狀況
一共兩面，初面是線上，一共三個面試官問的都是特別基礎的問題，因為每個人的時間比較少，所以很快就結束。二面是現(xiàn)場面，負責營銷的大BOSS，主要也是圍繞簡歷，沒問太多問題
面試官問的面試題：益海嘉里營銷儲備干部面試題
1，問為什么報營銷崗；2，問你認為營銷和銷售有什么不同；3，問你對線下渠道了解多少，有哪些；4，問...還有一些其他的都不記得了，反正都比較基礎