面試后大概1天收到了面試結(jié)果，會問一些關(guān)于上一次的工作經(jīng)歷，辭職原因，最好有相關(guān)的工作經(jīng)驗。

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問一些關(guān)于上一次的工作經(jīng)歷，辭職原因，其他的就沒什么太多的內(nèi)容，最好有相關(guān)的工作經(jīng)驗。難度不太大。

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人事和主管一起面試，主要針對你的簡歷開始提問。相對來說面試壓力比較小，因為主管的專業(yè)知識并不在這塊。其他崗位就不一定了

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為什么來這邊工作，今后的規(guī)劃，期望的薪資，如果過來后能否適應加班。以及未來如何開展工作，是否可以去現(xiàn)場考察，到崗的準確時間等

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人事負責人開場，要我自我介紹，學習介紹，項目經(jīng)驗介紹，然后還細問了些個人情況，專業(yè)負責人問了些專業(yè)知識

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人事：你為什么離開上一家公司？你為什么去廣州？你以往做過哪些項目？你的期望薪資是多少？
專業(yè)：你熟悉哪些弱電系統(tǒng)？你知道哪些協(xié)議？你知道哪些智能家居品牌？用過哪些智能家居品牌設(shè)備？

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