全英文面試，對英文要求比較高，面試后等待周期比較長，建議一定要將英語練好些再來面試這個公司，抓住機會，拿下offer

蘇州NCSjava面試題

先進行個自我介紹，然后面試官會針對簡歷上的項目進行詳細詢問，然后會給個題目讓敲一下代碼，全程都是英文溝通，所以對英文的要求比較高。

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投了簡歷后, 先是HR打電話問我后面還有課程嗎, 因為我投的應屆生嘛, 我說沒有, 他還問可以實習多久, 我就說沖著轉正去的嘛, 然后就約我第二天去面試, 先是筆試, 英語的, 過了才有機會技術面

NCS新電信息科技有限公司java開發(fā)實習生面試題

1.用英語介紹一下你的項目
2.用英語說一下你的大學生活
3.用英語交流了一下, 主要看你英語如何, 其實挺水的
4.問你接觸的技術有些啥
5.說一說post和get
6.用過JPA嗎

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進去先填寫個人基本信息，然后和一個英文小作文。面試的問題比較簡單，不是很正規(guī)，比較看重實習時長，感覺辦公環(huán)境比較壓抑，比較小。

NCS新電信息科技有限公司財務實習生面試題

先自我介紹，然后面試官介紹了主要工作，問了實習時長，課程安排，然后問我有什么問題。因為公司是外資所以和普通國內企業(yè)財務工作涉及的財務軟件不一樣

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第一天去前臺先讓筆試，筆試不太記得有些什么內容了，應該是沒什么技術方面的，了解個人過去工作情況的題目比較多，最后是用英文寫一段文章，描述你在工作中最記憶深刻的還是最有成就的事。交了之后前臺讓等了一會兒，后來Leader來了，開始面試，主要還是描述過去工作內容，做過什么項目。然后是一些個人情況了解，職業(yè)規(guī)劃什么的，還有對這個公司的了解等等。最后問我有什么問的，我問了下具體工作內容好像。然后就回去等通知了。二面是等了兩三天才接到的，二面是由一面的那個Leader領著去了一個視聽辦公室，和新加坡那邊電話面試。在電話里面聽起來那邊至少有三個人，每個人想到一點問一點，剛開始差不多二十分鐘都是全英文對話，后來他們估計看我招架不住了，轉成了中文。整個過程主要就問你對這個項目有什么理解，還有可能考察下你的溝通能力。二面過后好像是等了兩天接到了HR的電話，談了薪酬，最后發(fā)了offer。

新電信息科技（成都）有限公司ABAP Developer面試題

過去工作內容，做過什么項目
職業(yè)規(guī)劃
對這個公司的了解
對這個項目有什么理解

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