2022-06-10 10:16:58 | 貴州盤州
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 工人到礦長(zhǎng)有6個(gè)級(jí)別，3到5年晉升一次。。。。主要看個(gè)人能力，還有關(guān)系到位不，技術(shù)員到礦長(zhǎng)的薪資會(huì)有百分之二十的提升，但也是多難多得，到副科級(jí)以上基本都是年終獎(jiǎng)很高了
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 有年終獎(jiǎng)，一般是看當(dāng)年的績(jī)效而定，一般是年終發(fā)，獎(jiǎng)金是指支付給職工的超額勞動(dòng)報(bào)酬和增收節(jié)支的勞動(dòng)報(bào)酬。包括：
（一）生產(chǎn)獎(jiǎng)；
（二）節(jié)約獎(jiǎng)；
（三）勞動(dòng)競(jìng)賽獎(jiǎng)；
（四）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的獎(jiǎng)勵(lì)工資；
（五）其他獎(jiǎng)金。
- 你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？
- 忠厚吃苦、敬業(yè)奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新、卓越至上。
職業(yè)精神是與人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系，具有職業(yè)特征的精神與操守，從事這種職業(yè)就該具有精神、能力和自覺。
社會(huì)主義職業(yè)精神由多種要素構(gòu)成，它們相互配合，形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)精神模式。職業(yè)精神的實(shí)踐內(nèi)涵體現(xiàn)在敬業(yè)、勤業(yè)、創(chuàng)業(yè)、立業(yè)四個(gè)方面。
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2020-12-14 19:35:13 | 貴州省盤州市
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:7000元 年終獎(jiǎng):3000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 輪班(三班倒) 周六周日均加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 地點(diǎn)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工作節(jié)奏較慢；下班準(zhǔn)時(shí)，但上班時(shí)間較長(zhǎng)；周末照常上班，無(wú)加班費(fèi)。有事需要提前請(qǐng)假，不忙的話一般好請(qǐng)假，要是有領(lǐng)導(dǎo)檢查就需要準(zhǔn)備各種資料，難請(qǐng)假。
- 公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
- 婚前免費(fèi)住宿不交水電，不同的礦住的不同，具體看有沒(méi)有空出來(lái)的房子。有三個(gè)人住三室一廳的，也有兩個(gè)人一個(gè)房間的免費(fèi)招待所，招待所也是礦上開的所以免費(fèi)。有五險(xiǎn)一金。
- 公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？
- 我在那上班沒(méi)滿一年，因?yàn)槊刻煜戮杏X比較危險(xiǎn)，而且灰塵太大辭職了，年終獎(jiǎng)不太清楚。但待遇還是可以的，畢竟國(guó)企。
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2019-09-25 15:40:14 | 貴陽(yáng)
工資待遇：
| 工資收入 | 月薪:10000元 年終獎(jiǎng):500000元 |
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| 五險(xiǎn)一金 | 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金 |
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| 上班時(shí)間 | 經(jīng)常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇點(diǎn)評(píng)：
- 在這里工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？
- 有，主要是不能犯錯(cuò)。必須認(rèn)真踏實(shí)干好事情，還要謹(jǐn)防被別人抓住錯(cuò)誤。心很累。周六周天礦上也上班，基本沒(méi)有假期
- 公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？
- 工作節(jié)奏很經(jīng)湊，早上上班早，晚上下班晚，周末都是一樣的，沒(méi)有什么節(jié)假日，但是工資比較高。反正權(quán)衡在自己。
- 公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？
- 從低到高有很多級(jí)別，是國(guó)企，沒(méi)有關(guān)系很難晉升。個(gè)級(jí)別相差很大，最低的工人可能每月兩三千，最高的礦上的管理人員年薪百萬(wàn)
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