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志超科技 47人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

志超科技工資待遇及點評(共6條) 最近更新時間:2022-04-19 10:59:35

[2級技術員]還可以,行業(yè)前面的水平,但是發(fā)展前景不大

2022-04-19 10:59:35 | 遂寧船山

工資待遇:

工資收入 月薪:4000元 年終獎:8000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六經常加班

公司及待遇點評:

你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
還可以,行業(yè)前面的水平,但是發(fā)展前景不大,升職基本不要想,但是還好制度比較完善,加班費什么的都算得很好,沒什么吃虧的,做了事就有錢
工作氛圍和團隊怎么樣?你是如何評價你的公司領導的?
氛圍挺好,非常佛系,適合養(yǎng)老,領導也很佛系,基本上就是只要好好做事就行了,也沒什么應酬的,老實上班就行
公司的人員流動性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
流動挺大的,基本上每年來來去去的都沒有聽過,最大的原因可能是工資問題吧,這個行業(yè)確實工資都不高

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[產品工藝/制程工程師]底薪的話漲幅不大,績效會漲

2021-09-03 15:50:40 | 蘇州滄浪

工資待遇:

工資收入 月薪:8000元 年終獎:4000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 基本準時下班 周六周日偶爾加班

公司及待遇點評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
底薪的話漲幅不大,績效會漲 第三年年終獎會達到8000左右還有其他獎金 培訓體系完善,個人提高較大
請說說你在公司的工作經歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
遇到一個好領導吧,在工作和生活上都會給予很大幫助,也教會了很多做人的道理,很滿意的一次工作經歷
公司有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
4000-8000 年前和第二年上半年第一年較少,后面會逐步提高 目前廠搬遷到無錫了工資按時發(fā)放,無拖欠 挺好的

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[廠務人員]很多很多,人少活多事情多,管理太嚴格

2020-05-20 19:25:21 | 蘇州

工資待遇:

工資收入 月薪:6000元 年終獎:10000元
五險一金 有社會保險(5險) 有住房公積金
上班時間 輪班(兩班倒) 周六周日均加班

公司及待遇點評:

在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
很多很多,人少活多事情多,管理太嚴格,臺灣領導看不起大陸的,經常罵人,掙錢沒辦法,哪里都是一樣的,經常扣績效,罰款等,錢少事多,為了生活沒辦法,不然也不去那里干,
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準時?周末需要加班嗎?有加班補助嗎?
天天加班,兩班倒,很緊張,天天加班,天天加班,兩班倒,人很累的,辛苦勞累,沒辦法,為了掙錢啊,但是里面管吃管住,這樣還可以,就出個水電費,基本上還是能存到錢的,去里面干的話,加油吧,爭取當個科長什么的。就會好很多的,領導也是天天壓力很大,品質,和產量問題,天天被上面批評,
你覺得具有哪些特質的人更適合來這里工作?
缺錢的,管吃住,管理太嚴格了,不任性化,但是可以掙到錢,可以去那里干,臺灣公司,一般般吧,剛畢業(yè)可以去看看,還行吧

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