[藥物研發(fā)]據(jù)說有10級,打怪升級的感覺

2021-05-27 21:28:43 | 廣州

公司的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？

據(jù)說有10級,打怪升級的感覺，并且是雙通道的，分成管理和技術，同級管理完爆技術，管理7以上就算中層，技術的上限就是7。 平均每隔五年有一次晉升機會，機會極為寶貴。 剛進去的碩士，稅前可能在十萬左右，本科呵呵，博士可能有20萬。

你是否愿意推薦朋友來這里工作？原因是什么？

這就是最微妙的地方了，因為是國企，所以就算你是個超級咸魚，沒有任何上進心，只要別犯錯就不會被開，工資雖然低，但只要不結婚不買房就沒有問題，這里的宿舍100元一個月，只要省著點，居然還能存下不少錢。

工作氛圍和團隊怎么樣？你是如何評價你的公司領導的？

說藥研所獎金多的，那都是拼命加班換來的辛苦錢，經(jīng)常連著周末出差，和工作時間相比，這點錢真的不多。 不知是不是因為受疫情影響，已經(jīng)連續(xù)2年沒有個調(diào)了，人事部搞了個內(nèi)卷晉升法，按比例限制能加薪的人數(shù)，至少篩掉一半人，這個方法雖然能完美地控制工資總額，但加劇了大家的內(nèi)卷競爭，僅僅完成計劃任務還不夠，還要主動完成比別人更多的任務。 于是氣氛變得有點內(nèi)卷，開始互相攀比加班了。。。。 原本好好的國企。。。。

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