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華遠(yuǎn)地產(chǎn) 5人分享

工資漲幅 | 晉升機(jī)會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力

真人分享( 華遠(yuǎn)地產(chǎn) )

華遠(yuǎn)地產(chǎn)怎么樣

華遠(yuǎn)地產(chǎn)工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
壓力基本沒有,城市公司朝九晚五,干活少,基本對得起拿的工資,工資水平也不怎么樣,除了當(dāng)高管,其它人工資沒什么競爭力
此信息由華遠(yuǎn)地產(chǎn)員工[專業(yè)經(jīng)理]分享于2019年04月
華遠(yuǎn)地產(chǎn)工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
節(jié)奏非常慢,公司一年在全國也就拿那么幾塊地,公司擴(kuò)張慢,員工工作節(jié)奏自然快不到哪去,不過可以按時下班,周末加班看部門,加班補(bǔ)助沒有
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華遠(yuǎn)地產(chǎn)的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會怎么樣?各個級別工資大概多少?
崗位復(fù)雜,分ABCDE級,大多數(shù)人是D級,剛畢業(yè)可能是E級,晉升基本不可能,小企業(yè),一個蘿卜一個坑。
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面試經(jīng)驗(yàn)(華遠(yuǎn)地產(chǎn),共2條分享)

2017-04-12 | 校園招聘
面試過程:

筆試、游戲、最后90秒核心競爭力演講。筆試就是簡單的專業(yè)知識,差不多就可以,游戲其實(shí)是觀察每個人,讓我們每個人用紙牌搭建立體的房子,最后讓我們作為一個團(tuán)隊(duì)進(jìn)行搭建,主要就是立體是重點(diǎn)。最后就是演說然后根據(jù)建立的情況進(jìn)行提問

面試官問的面試題:

1.抗壓能力強(qiáng)體現(xiàn)在哪方面 2.根據(jù)簡歷的經(jīng)歷進(jìn)行相關(guān)提問 3.每個人的問題其實(shí)都不一樣

公司動態(tài)

  • 華遠(yuǎn)地產(chǎn)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):
  • 公司規(guī)模:150-500人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):null 房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址:
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