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真人分享（京東方）

京東方怎么樣

你選擇加入京東方的原因是什么？你覺得加入京東方對你的職業(yè)幫助大嗎？: 公司層面：京東方在顯示器件、半導(dǎo)體顯示、物聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域處于國際領(lǐng)先地位，研發(fā)投入大，供應(yīng)鏈體系完善。崗位層面：應(yīng)聘的崗位與自己的背景、能力匹配，可以充分發(fā)揮所長。個人層面：公司平臺大、行業(yè)領(lǐng)先，有機會接觸先進技術(shù)/供應(yīng)鏈體系/大型項目，能快速成長。
此信息由京東方員工[采購企劃]分享于2025年08月

京東方工作時間怎么樣？（準時下班？是否加班？年假情況？單雙休？）: 在上班的期間，一般都是可以準時下班的，偶爾也會加一下班，但一般不會加到很晚，年假按照國家規(guī)定的來，一般情況下都是雙休！
此信息由京東方員工[器件研究崗]分享于2024年07月

你是否愿意推薦朋友來京東方工作？原因是什么？: 我愿意推薦朋友來這里工作。主要原因有兩個：一是公司在行業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位，業(yè)務(wù)發(fā)展空間大，可以給個人帶來成長機會；二是公司氛圍和團隊合作都比較融洽，能夠讓人安心長期發(fā)展。
此信息由京東方員工[采購企劃]分享于2025年08月

所有京東方公司點評(共299條)

面試經(jīng)驗（京東方，共1687條分享）

研發(fā)工程師面試經(jīng)驗(北京) - 京東方

2019-09-21 | 校園招聘

面試過程：

到達面試酒店先簽到，然后等候被叫號，面試的地方在一個大廳，有60多組面試同時進行，剛開始先個一個部門里較低級的員工聊，明顯不是專業(yè)的HR，后面后讓你找上級主管聊，之后再去跟更高級的負責(zé)人聊，最后是專業(yè)的hr。大概有四個人面你。問的問題比較廣泛，前面兩個人都是問你具體什么做的研究方向，非常詳細，后面就會問你的科研了解的廣度了，對其他領(lǐng)域的了解，文獻的閱讀，諾貝爾獎等情況。HR聊的也非常細，也會問到家庭情況等，最后如果滿意可能當(dāng)時就能得到結(jié)果。

面試官問的面試題：

1,介紹研究的課題 2.對其他領(lǐng)域有了解嗎，有機XX大牛最近發(fā)了XX文章，有看嗎？去年諾貝爾獎攽給了誰 3，對京東方有了解嗎，對OLED聽過嗎你們實驗室其他人有來京東方嗎

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