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深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司 35人分享

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深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司怎么樣

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此信息由深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司員工[管培]分享于2019年12月
深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
每年一次,漲幅因人而異,會(huì)根據(jù)績(jī)效調(diào)整,薪酬體系有待完善,在晉升和調(diào)薪上已經(jīng)有完善的制度了。
此信息由深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司員工[人事專員]分享于2019年07月
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此信息由深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司員工[人事專員]分享于2019年07月

面試經(jīng)驗(yàn)(深圳金信諾高新技術(shù)股份有限公司,共17條分享)

2016-11-19
面試過程:

參加校園宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)投遞簡(jiǎn)歷做筆試題,當(dāng)天晚上發(fā)送第二天面試短信 第二天是兩輪群面,第一輪20人左右進(jìn)行辯論,給出一個(gè)問題比如“將功補(bǔ)過yes/no”,正反兩方圍繞問題進(jìn)行辯論,主要考辯論過程中的思維模式與邏輯。 第二輪 單面,面試官會(huì)提出各種問題,如出差、加班、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、等主要看你是否與公司匹配

面試官問的面試題:

如能否接受加班、是否愿意服從公司分配去其他城市工作甚至去國(guó)外工作、上一份實(shí)習(xí)收獲了什么、自己最大的三個(gè)缺點(diǎn)是什么、對(duì)職業(yè)有什么規(guī)劃 等等

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件 通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
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