[樓管]樓管工作職責(zé)比較簡單，門檻也比較低

2019-07-17 17:25:13 | 莆田

工資待遇：

公司及待遇點評：

請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？

樓管工作職責(zé)比較簡單，門檻也比較低，現(xiàn)在應(yīng)屆畢業(yè)生都能上崗，主要就是樓層賣場的品質(zhì)巡檢，導(dǎo)購的管理，與商戶的有效溝通。溝通能力會得到很大的提升，因為有些商戶不好講話，需要你對癥下藥，找到突破口

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

自己做了三年，目前就漲了一次，200元，有些人還沒有。每個季度有優(yōu)秀員工評選，評選上有1000元獎勵。工資體系自認(rèn)為不夠完善，

公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？

以前每年都是14薪，多發(fā)兩個月工資，現(xiàn)在有績效考核，12-16薪，還沒實施，不太清楚。一般七八千左右。都是年前發(fā)，

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