国产精品九九九一区二区,羞羞影院成人午夜爽爽在线,亚洲一区二区三区蜜桃臀,在线观看成人永久免费网站

常發(fā)集團 97人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作時間

常發(fā)集團怎么樣

你覺得常發(fā)集團未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
公司管理比較人性化,未來發(fā)展前景比較客觀,公司管理和產(chǎn)品開發(fā)更新較快在行業(yè)中處于相對領(lǐng)先位置。
此信息由常發(fā)集團員工[5崗普通員工]分享于2024年04月
你選擇加入常發(fā)集團的原因是什么?你覺得加入常發(fā)集團對你的職業(yè)幫助大嗎?
我加入常發(fā)集團首要原因是家是常州,離家近,另外公司管理比較人性化,有交好的升職空間,對我職業(yè)發(fā)展具有很大幫助。
此信息由常發(fā)集團員工[5崗普通員工]分享于2024年04月
常發(fā)集團工作時間怎么樣?(準時下班?是否加班?年假情況?單雙休?)
8-5. 中午一小時休息。 加班看崗位。 年假很少工作一年給一天這樣吧。但是后續(xù)的發(fā)展很慢,和外面的一些企業(yè)相比競爭力非常差。公司是單休,加班可以調(diào)休或者加班工資。
此信息由常發(fā)集團員工[會計]分享于2022年11月

面試經(jīng)驗(常發(fā)集團,共41條分享)

2020-10-16 | 校園招聘
面試過程:

通過釘釘進行網(wǎng)面,總共進行了兩輪面試,第一輪主要是進行自我介紹,說一下家庭情況和學(xué)習(xí)情況,第二輪面試的應(yīng)該是個經(jīng)理,關(guān)于課題內(nèi)容問的比較少,主要是日常聊天,應(yīng)該是考察隨機應(yīng)變能力和語言交際能力。

面試官問的面試題:

通過校園招聘獲取的招聘通知,以前會有無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,今年因為疫情取消了,只有兩次面試,主要問的問題有:你做過的最難忘的一件事是什么,你認為一個領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具有什么樣的品質(zhì),你從小到大最欣賞的人是什么樣的,月薪一萬。

公司動態(tài)

  • 常發(fā)集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 常發(fā)集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 常發(fā)集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
  • 常發(fā)集團新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準時下班周六周天是否加班詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):民營
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):機械/設(shè)備/重工 計算機軟件
  • 官方網(wǎng)址:
伊人久久大香线蕉av五月天| 亚洲乱码中文字幕综合234| 大香线蕉伊人久久爱| 亚洲精品国产精品国产| 欧美色香蕉| 亚洲人成色777777精品不卡| 精品人妻av一区二区三区| 人人插人人上| 亚洲一区乱伦| 岳每晚被弄得嗷嗷叫高潮| 亚洲色婷婷成人影院| 人人玩人人添人人澡| free性白嫩少妇XXXXHD| 国产精品亚洲二区亚瑟| 无码人妻精品一区二区三区app| 欧美性色欧美A在线视频| 韩国三级丰满少妇高潮| 岛国在线播放| 国产精品嫩草99av在线| 人妻少妇偷人精品| av无码精品色午夜| 麻豆国产传媒精品视频| sehaodiao久久| 国内精品久久久久久影院| 国产精品无码AV片在线观看播放| 色噜噜噜亚洲男人的天堂| 日美特黄视频网站| 日韩精品亚洲专区在线播放| 玩成熟老熟女视频二区| 亚洲一区二区约美女探花| 日本A级免费| 亚洲精品区二区三区蜜桃| 日本无人区1码2码区别| AV网站免费观看| 亚洲精品丝袜日韩| 久久夜色撩人国产综合av| 每天在线观看av| 精品一区二区不卡免费| 一线天无毛馒头逼| 无码精品一区二区三区超碰| 亚洲天堂在线观看视频|