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康師傅 1878人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 晉升機會 | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時間 | 工作氛圍

康師傅怎么樣

康師傅的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機會怎么樣?各個級別工資大概多少?
分職等計工資,晉升機會1年2次,每個級別大概300。初入職大概就了解這么多,后續(xù)要看待遇怎樣,可以就留下。
此信息由康師傅員工[2級技術(shù)員]分享于2022年07月
康師傅有年終獎嗎?一般有多少?什么時候發(fā)?
有年終獎,聽說有五六千,年尾才發(fā)放。每個月有禮品發(fā)放,有發(fā)方便面,可樂之類的,大廠福利還可以,疫情期間熬的住算不錯的了,很多小廠都熬不住。
此信息由康師傅員工[2級技術(shù)員]分享于2022年07月
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來康師傅工作?
這份工作適合那些沒有遠大理想抱負的人,不怕吃苦的人,公司福利也算正規(guī),在小地方里有一份人際簡單的工作也算不錯
此信息由康師傅員工[3g銷售代表]分享于2022年09月

面試經(jīng)驗(康師傅,共295條分享)

2016-03-11 | 校園招聘
面試過程:

一共去了三次,第一次是部門負責(zé)人一面,問了些尋常問題,應(yīng)該算... 進公司直接找主任,他會讓你說一下你曾經(jīng)的工作經(jīng)歷,問的問題要以事實、數(shù)據(jù)證明自己的優(yōu)秀,不要出現(xiàn)諸如“我很能干,我很優(yōu)秀”等自我吹噓的字眼。比如“1998年、1999年先后被評為報社和報社所在媒體集團先進個人,2000年初被提為部門副主任,半年后提為部門主任。”這句話只字不提我的能力如何、我的貢獻如何,但顯然給面試官留下深刻印象,以至后面專門問了一個問題“假如你很優(yōu)秀,老板對你很欣賞,把你提為部門經(jīng)理,而你的部門有一位年紀(jì)比你大.

面試官問的面試題:

在2分鐘內(nèi)做好自我介紹我本科讀的是計算機專業(yè),工作做的是記者,如何向老師證明選擇MBA是個理性的選擇,這是我在介紹中特別注意的一點。關(guān)于我自己的一些情況,引用我專門為面試開始時的“自我介紹”而準(zhǔn)備的腳本有雙重意義:既讓讀者對我的背景有個大概了解,又可以順便解說面試時“自我介紹”部分應(yīng)該準(zhǔn)備的要點。 “各位老師早上好,我叫朱漢夫,1994年畢業(yè)于北京師范大學(xué)計算機專業(yè),先后從事過軟件開發(fā)、產(chǎn)品銷售、技術(shù)支持等工作。1997年11月我進入《中國計算機用戶》雜志社,由于既有技術(shù)背景,又有較好的文字功底,而且我很喜歡記者這個工作,所以進步很快,1998年、1999年先后被評為報社和報社所在媒體集團先進個人

公司動態(tài)

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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):臺資企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):快速消費品(食品/飲料/煙酒/日化)
  • 官方網(wǎng)址:
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