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面試經(jīng)驗(yàn)(東莞臺(tái)達(dá)電子有限公司,共1條分享)

2019-07-14 | 社會(huì)招聘
面試過程:

開場做了一份可有可無的英語測試,因?yàn)闊o人監(jiān)管,時(shí)間自定;之后就等HR過來聊,而且這個(gè)HR給人的感覺并不怎么看重你的履歷,只在乎你現(xiàn)有的技能,不過也正常,我之前也沒這個(gè)職位的經(jīng)驗(yàn)。之后說可以把我推到部門主管去面試,需要用到英語交流,因?yàn)槲乙呀?jīng)幾年沒用過英語且沒復(fù)習(xí),所以放棄了

面試官問的面試題:

1、你對(duì)這個(gè)職位如何,作為一個(gè)轉(zhuǎn)行的職位,你的意向如何? 問的問題并沒有什么特殊,所以也沒有記到什么

公司動(dòng)態(tài)

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企業(yè)名片
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