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金輝集團(tuán) 34人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎 | 工作節(jié)奏 | 工作時間

真人分享（ 金輝集團(tuán) ）

金輝集團(tuán)怎么樣

金輝集團(tuán)有哪些福利？房補，交通補助，公積金，補充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
福利較少，每個節(jié)日500塊過節(jié)費，普通員工沒有什么特別的福利補貼，獎金也較少，上海公司基本1-2個月左右年終獎
此信息由金輝集團(tuán)員工[ie成本核算員]分享于2020年03月
金輝集團(tuán)工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時？周末需要加班嗎？有加班補助嗎？
計劃緊湊，工作節(jié)奏較快，資金高速快周轉(zhuǎn)企業(yè)，加班是常態(tài)，加班無補助，主要看項目享受業(yè)績進(jìn)行獎金發(fā)放。
此信息由金輝集團(tuán)員工[結(jié)構(gòu)設(shè)計主管]分享于2018年07月
金輝集團(tuán)一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
公司工資體系基本不變，看崗位情況，只有崗位調(diào)派和銷售業(yè)績好的時候有相關(guān)的績效獎勵，平時基本是固定工資，無額外福利
此信息由金輝集團(tuán)員工[機電經(jīng)理]分享于2022年10月

所有金輝集團(tuán)公司點評(共4條)

面試經(jīng)驗（金輝集團(tuán)，共15條分享）

2019-02-20 | 獵頭
面試過程：

與集團(tuán)合約部負(fù)責(zé)人進(jìn)行了約15分鐘的面試，他工作比較忙，負(fù)責(zé)成本、招采、測算等工作，中間有人連續(xù)進(jìn)來兩次，他比較關(guān)注人員到來的動機和不同地產(chǎn)之間的操作模式，簡單做了一個溝通，估計對我的資歷可能不是很滿意

面試官問的面試題：

1、萬科地產(chǎn)的招標(biāo)過程是什么樣子，其中怎么操作？ 2、你為什么離開原來的工作單位 3、你覺得你與當(dāng)前的這個職位匹配度有多高 4、當(dāng)你認(rèn)為下屬并不符合你的預(yù)期 怎么解決

所有金輝集團(tuán)面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 金輝集團(tuán)新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：
  • 官方網(wǎng)址：
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