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浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司 31人分享

公司福利 | 工作壓力 | 工作時間

真人分享( 浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司 )

浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司怎么樣

浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有公積金,各項福利待遇也都是有的,最主要的是公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事之間很友愛,大家相處的也很不錯。
此信息由浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司員工[預(yù)算員]分享于2020年10月
請說說你在浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
在這個公司,工作了近兩年,可以說是學(xué)到的知識很有限,當(dāng)初進(jìn)公司說好的輪崗制,最后我就只是在做實測,沒有學(xué)到系統(tǒng)性的知識
此信息由浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司員工[實測主管]分享于2018年04月
浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
工作壓力大,因為管理人員數(shù)量有限,所接項目基本上是商業(yè)建筑類的項目,事情比較多,常常需要加班。
此信息由浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司員工[實測主管]分享于2018年04月

面試經(jīng)驗(浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司,共5條分享)

2019-02-21
面試過程:

去了他們集團(tuán)總部去面試,面了一次。面試的有三個人,一個好像是他們管安全生產(chǎn)的部長,一個是人力資源部的,還有一個是項目上的,面試大概持續(xù)了20分鐘吧,先自我介紹后提問一些問題

面試官問的面試題:

1.做過哪些項目,有什么收獲 2.如何進(jìn)行現(xiàn)場管理 3.沒固定假期是否適應(yīng),薪資要求 4.自己對未來是怎么規(guī)劃的?

公司動態(tài)

  • 浙江省建工集團(tuán)有限責(zé)任公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評分:
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):建筑/建材/工程 房地產(chǎn)開發(fā)
  • 官方網(wǎng)址:
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