廣州市中通生化制品有限公司 21人分享
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到達公司前臺，填寫一張表格，然后拿聯(lián)想的PAD做測試題，時間不限，大概有100多道題目，都是比較簡單的，不過要細心看，考的是你的素質(zhì)，潛力方面的東西，結果出來后，人事部會找你面試，如果通過了，人事部會把你的簡歷給你應聘部門的領導看，之后就是你所應聘職位部門的領導面試你。大概流程就是這樣。
面試官問的面試題： 我是剛畢業(yè)去那里的。對人事部的面試，主要是考查你這個人的素質(zhì)以及潛力，比如要你舉一個你團隊協(xié)作的事情等等之類的。對你所應聘職位的部門領導就是問你一些專業(yè)的知識了，他問的是我的畢業(yè)設計。