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延長殼牌 36人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

延長殼牌怎么樣

延長殼牌有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
基本都有補(bǔ)助,但是并不多,只能說公司蠻有錢的不會(huì)克扣或者不發(fā),疫情的時(shí)候也沒有缺發(fā),不過是油站么,效益再不好都很難沒錢,保障還是有的。
此信息由延長殼牌員工[加油站經(jīng)理]分享于2025年05月
延長殼牌工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
基本可以準(zhǔn)時(shí)下班,加班不嚴(yán)重不過也要看被分配的油站是哪里,如果你在畢竟偏遠(yuǎn)的就要擔(dān)心自己的績效的,可以跑跑公司合作一下,一下運(yùn)貨公司什么的
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延長殼牌一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
漲幅基本沒有,除非你升職了,變成區(qū)經(jīng)理了那待遇就不一樣啦,基本上是一個(gè)坑一個(gè)價(jià),當(dāng)然如果你的績效很好的話也會(huì)轉(zhuǎn)蠻多錢的,學(xué)歷不同補(bǔ)貼也是不同的
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面試經(jīng)驗(yàn)(延長殼牌,共20條分享)

2018-10-16 | 校園招聘
面試過程:

第一輪是無領(lǐng)導(dǎo)小組,這是我的第一次無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,一組8個(gè)人左右,進(jìn)去之后每個(gè)人桌上都放著材料,稿紙,然后面試官說整個(gè)流程,先是30s的自我介紹。我們組拿到的材料是有兩個(gè)公司的經(jīng)營狀況,一邊四個(gè)人討論A公司,另一邊討論B公司,然后分別選一個(gè)人說出相應(yīng)公司的優(yōu)勢和劣勢以及改進(jìn)措施,之后八個(gè)人一起討論,選擇一個(gè)前景更好的公司并提出一個(gè)戰(zhàn)略規(guī)劃。 由于這是第一次無領(lǐng)導(dǎo)面,雖然不是很緊張,但是全程都處于防空狀態(tài),再加上自己性格是偏內(nèi)向的,不喜歡表現(xiàn)自己,所以就只說了一兩句話,可想而知結(jié)果不盡人意。所以感覺無領(lǐng)導(dǎo)是一定要說的,多說不一定過,不說一定會(huì)被刷。

面試官問的面試題:

由于是無領(lǐng)導(dǎo)小組,所以面試官倒沒有提問,只是在一開始的時(shí)候介紹了整個(gè)流程,全程都沒有參與插話,就簡單地提醒了一下時(shí)間。

公司動(dòng)態(tài)

  • 延長殼牌新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):其他外資
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):石油/石化/化工
  • 官方網(wǎng)址:
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