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杭州松下集團(tuán) 4人分享

公司福利 | 工作壓力

杭州松下集團(tuán)怎么樣

杭州松下集團(tuán)有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？
公積金按最高交，兩年后有企業(yè)年金。有班車接送，如果選擇自駕車上班有車補(bǔ)，不過(guò)錢很少就是了，每季度有旅游，不過(guò)預(yù)算很少基本只能近距離旅游，而且有發(fā)展為團(tuán)建的趨勢(shì)，是占用周末的。福利就是七八月有一個(gè)夏休，休5天，連同周末一共9天休息。
此信息由杭州松下集團(tuán)員工[回路工程師]分享于2021年11月
請(qǐng)說(shuō)說(shuō)你在杭州松下集團(tuán)的工作經(jīng)歷給你帶來(lái)哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
工作了好幾年以后，還是一直干同樣的事情，沒(méi)有任何提高，而且和外面的企業(yè)不是一套體系，如果離開(kāi)了日企這個(gè)平臺(tái)，去別的企業(yè)還要有很長(zhǎng)的轉(zhuǎn)變過(guò)程。
此信息由杭州松下集團(tuán)員工[回路工程師]分享于2021年11月
杭州松下集團(tuán)工作壓力大嗎？請(qǐng)說(shuō)說(shuō)壓力主要來(lái)自哪些方面？
較大，主要是成本控制的壓力，和日程壓力，不過(guò)也不是不能處理，比起很多國(guó)內(nèi)私企這點(diǎn)壓力其實(shí)還可以。
此信息由杭州松下集團(tuán)員工[回路工程師]分享于2021年11月

公司動(dòng)態(tài)

  • 杭州松下集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 杭州松下集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成津貼加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
  • 杭州松下集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “績(jī)效及提成加班工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：日資企業(yè)
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：家電 儀器儀表及工業(yè)自動(dòng)化
  • 官方網(wǎng)址：
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