丹馬士(Damco)環(huán)球物流公司 22人分享
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面試包括三個大的方面： 1.初試：由1天工作網(wǎng)的HR負(fù)責(zé)，測試首先是英文測試（中英互譯），12分鐘；然后是邏輯測試，一共50道題，做對25道即可，時間12分鐘，題目大概就是行測的題；接下來是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，8個人左右一個組，我們拿到的是排序及問題解決流程的一個材料，結(jié)論不重要，主要是看討論過程中的表現(xiàn)；最后是兩分鐘的英語自我介紹。 2.在線測試(PI）：初試過了的同學(xué)會收到三封全英文郵件：第一封表示已收到你對這個職位的申請（不用管)；第二封是通知初試過了；第三封是測試鏈接。PI測試也是全英文，一個兩頁，每頁大概300個左右的形容詞，第一頁讓選朋友希望你是什么樣的人，第二頁選你認(rèn)為自己是怎么樣的人。 3.DAMCO復(fù)試：前面兩項都過了的會進(jìn)入第三輪測試，有丹馬士的工作人員參與，同樣包括三個內(nèi)容：第一，英文：自我介紹、英文問答（對行業(yè)、企業(yè)、崗位的了解，職業(yè)規(guī)劃及發(fā)展等內(nèi)容）；第二，中文：工作經(jīng)驗、經(jīng)歷考察（主要看你的邏輯能力及溝通表達(dá)能力）；第三，提問。整個面試大概在半小時到1小時之間。
面試官問的面試題： 你是如何了解到DAMCO的、你是怎樣看待加班的、你的職業(yè)規(guī)劃是什么樣的、這個工作壓力很大，強(qiáng)度很高，你是怎樣看待這份工作的？壓力太大時你通常是怎樣解決的？