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武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司 31人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 工作節(jié)奏

真人分享( 武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司 )

武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司怎么樣

武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
福利還可以,午餐補(bǔ)貼,通信補(bǔ)貼基本的都有,公積金還有社保醫(yī)保五險(xiǎn)一金也都有,節(jié)假日都有發(fā)禮品,總的來(lái)說(shuō)還可以吧!
此信息由武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司員工[設(shè)計(jì)主管]分享于2018年10月
武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
偶爾需要加班,雙休基本都能保證,工作節(jié)奏比設(shè)計(jì)院要寬容點(diǎn),加班沒(méi)有補(bǔ)助,在房地產(chǎn)公司中算是比較人性的啦
此信息由武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司員工[設(shè)計(jì)主管]分享于2018年10月
武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年漲一次工資,按照績(jī)效來(lái),大概10%的同事能漲工資,漲幅在10%-20%之間,薪酬體系比較完善,福利待遇各方面都很好
此信息由武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司員工[一般會(huì)計(jì)人員]分享于2021年05月

面試經(jīng)驗(yàn)(武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司,共11條分享)

2016-03-28 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

分2次面試,初試是由項(xiàng)目經(jīng)理、總工、成本經(jīng)理和人力資源組成。提了相對(duì)比較簡(jiǎn)單的幾個(gè)問(wèn)題,然后就通過(guò)了。復(fù)試是公司副總裁面試。

面試官問(wèn)的面試題:

在一個(gè)小會(huì)議室,共有五個(gè)人,全是領(lǐng)導(dǎo),我就記得左邊是技術(shù)部經(jīng)理,右邊是人力資源部經(jīng)理,中間三個(gè)都是副總,都是誰(shuí),我一點(diǎn)印象都沒(méi)有了。一進(jìn)去,先是自我介紹,我最怕這個(gè),幾句話(huà)就完了,其中一個(gè)副總說(shuō)我們幾個(gè)中沒(méi)有××大學(xué)的哦,人力資源部經(jīng)理指著技術(shù)部經(jīng)理說(shuō),他不就是嗎,弄得技術(shù)部經(jīng)理有些尷尬。接著一個(gè)副總又問(wèn)我說(shuō)你們學(xué)校的大土木是什么意思,我沒(méi)說(shuō)幾句,技術(shù)部經(jīng)理立即接著我解釋了好多,使我對(duì)這個(gè)校友很有好感。接著就是問(wèn)專(zhuān)業(yè),從技術(shù)經(jīng)理開(kāi)始,他問(wèn)得很簡(jiǎn)單,什么結(jié)構(gòu)形式、基礎(chǔ)形式有哪幾種,接著另外一個(gè)人問(wèn)我養(yǎng)護(hù)哪幾種,標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)護(hù)怎么養(yǎng)護(hù),我說(shuō)澆水,他問(wèn)我冬天也澆水嗎,我當(dāng)時(shí)就懵了,我在南方上的學(xué),從沒(méi)想過(guò)北方冬天養(yǎng)護(hù)這個(gè)問(wèn)題,我先說(shuō)蒸汽,一想不對(duì),又說(shuō)蓋麻袋片。人力資源部經(jīng)理的問(wèn)題差點(diǎn)讓我栽了,他一上來(lái)就問(wèn)我,實(shí)習(xí)過(guò)沒(méi)有,我當(dāng)然說(shuō)有,他又問(wèn)我說(shuō)實(shí)習(xí)的時(shí)候正在做什么,我說(shuō)上部結(jié)構(gòu),他接著就問(wèn)我說(shuō)那驗(yàn)鋼筋都驗(yàn)什么,這下可慘了,我在學(xué)校實(shí)習(xí)去的是路橋工地,都是走馬觀花的,三個(gè)禮拜去了七八個(gè)工地,建筑工地還是大一時(shí)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)去過(guò),連鋼筋的影子都沒(méi)見(jiàn)過(guò),驗(yàn)收什么,我就說(shuō)我去的時(shí)候已經(jīng)不綁鋼筋了,現(xiàn)在想來(lái),連鋼筋都不綁了,還叫什么上部結(jié)構(gòu),純粹騙人嗎,人力資源部經(jīng)理又說(shuō)那你想想要驗(yàn)收什么,我就把我能想到的全盤(pán)托出。后來(lái)技術(shù)部經(jīng)理又問(wèn)我工程中的強(qiáng)度的保證率是多少,混凝土拆模強(qiáng)度一般是多少,我其實(shí)記不太清楚,不過(guò)我記得比較常見(jiàn)的兩個(gè)數(shù),5%和75%,就答95%和75%,蒙對(duì)了,后來(lái)又問(wèn)什么問(wèn)題,記不得了,反正都會(huì),最后中間的一個(gè)人問(wèn)我流水施工和網(wǎng)絡(luò)圖,說(shuō)實(shí)話(huà),在學(xué)校里很少有人會(huì)記得這玩意,但偏偏我比較感興趣,所以琢磨過(guò)幾回,所以答的不錯(cuò),最逗的,他問(wèn)完了我什么是關(guān)鍵工作,我答說(shuō)總時(shí)差為零的,他過(guò)了一會(huì)又說(shuō)自由時(shí)差為零的工作是關(guān)鍵工作,我很小心的說(shuō)應(yīng)該是總時(shí)差吧,他很認(rèn)真地說(shuō),你在好好想想,這一下,激起了我的一點(diǎn)豪氣,把緊張也忘了,說(shuō)不用想,肯定是,然后他就哈哈笑了。

公司動(dòng)態(tài)

  • 武漢光谷聯(lián)合集團(tuán)有限公司新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì):民營(yíng)
  • 公司規(guī)模:1000-9999人
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 金融/投資/證券 家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝飾裝潢
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