天津諾禾致源生物技術(shù)公司 5人分享
晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力
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工資待遇
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面試資料
待遇點(diǎn)評(píng)
首先是網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷,篩選過(guò)后,收到初面短信,第二天初面,初面形式是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,題目就是荒島求生一類的,八個(gè)人一組,討論完了,就可以走了,中午收到復(fù)面通知,下午復(fù)面,是一對(duì)一面談的形式,面談的話題就比較廣泛了,因人而異吧~
研究生階段研究的課題是什么,為什么選擇這個(gè)職位,心理抗壓能力強(qiáng)不強(qiáng),期望的工資水平是多少
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“先是電話面試,簡(jiǎn)單提幾個(gè)問(wèn)題,然后約線上...”
“剛?cè)肼毜臅r(shí)候轉(zhuǎn)正前各種考核。知道轉(zhuǎn)正。然...”
“部門負(fù)責(zé)人面試,只有一輪,面試后第二天收...”
“首先是網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷,篩選過(guò)后,收到初面短信...”