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趣店集團的崗位級別大概有哪些？公司的晉升機會怎么樣？各個級別工資大概多少？: 一般P4P5，但是這個公司很奇怪，大多數(shù)P6以上，萬年不漲薪，企業(yè)喜歡花高薪招海歸，更多徒有其表
此信息由趣店集團員工[產品運營經理]分享于2019年12月

趣店集團有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？: 有，根據(jù)個人績效年終獎為六到十二個月的工資，一般在年后發(fā)放。年終獎多少看個人業(yè)績排名、部門排名，干得好的年終能拿一大筆
此信息由趣店集團員工[管理培訓生]分享于2019年03月

你覺得具有哪些特質的人更適合來趣店集團工作？: 擁抱變化，一天一變那種，不是很穩(wěn)定，全國到處出差，政策變化很快。沒有歸屬感，工作強度大得一批
此信息由趣店集團員工[管理培訓生]分享于2019年03月

2019-07-23 | 網上申請

面試過程：

面試官一邊提問，面試人員就一邊回答問題，可能還要做一些算法的題目和臨時去寫一些關鍵的代碼和名詞。面試官會針對你的工作經驗，有針對性的問一些你工作上用到的技術，然后再深入的詢問相關技術的擴展和你了解的深度

面試官問的面試題：

Java的垃圾回收機制是怎么樣的，你了解里面的gc算法嗎，能不能稍微給我講解下如何進行jvm內存調優(yōu)。spring的特點是什么？什么是IOC？什么是AOP？他們實現(xiàn)的原理是怎么樣的。給我講講分布式事務和分布式鎖的相關問題

趣店集團

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