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樂有家有限公司 3人分享

工資漲幅 | 年終獎

真人分享（ 樂有家有限公司 ）

樂有家有限公司怎么樣

請說說你在樂有家有限公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化？有哪些印象特別深刻的事情嗎？
為人處世吧！見人說人話，見鬼說鬼話，或是見人不說話，尤其是團隊之間，有小的隔閡間隙，小團隊之間基本不進行溝通，信息封閉，有時會有搶客戶的嫌疑
此信息由樂有家有限公司員工[招聘專員]分享于2019年09月
樂有家有限公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？
基本工資是固定的，一般沒有漲幅，如果不是因為升職的話，一般是不會漲基本工資，所有到手的工資看績效，公司的薪酬體系，個人覺得不太完善，挺單一，沒有什么變動
此信息由樂有家有限公司員工[招聘專員]分享于2019年09月
樂有家有限公司有年終獎嗎？一般有多少？什么時候發(fā)？
有績效有年終獎，有績效的工資績效多的年終獎多，無績效都無年終獎，一般是在過年前，年會上發(fā)放
此信息由樂有家有限公司員工[招聘專員]分享于2019年09月

面試經(jīng)驗（樂有家有限公司，共1條分享）

2019-05-14
面試過程：

面試過程中，人事部主管給出應(yīng)聘單讓我自己去填寫，而后讓我做了下自我介紹一下，然后問了一下之前的工作經(jīng)歷還有對公司有沒有什么特別看重的方面。

面試官問的面試題：

假設(shè)你是某某牌手機的總經(jīng)理，公司旗下的xx牌手機銷量特別好，但是公司技術(shù)部發(fā)現(xiàn)手機自帶電池有嚴(yán)重的問題，電池電量只有銷售廣告上面的一半，你會怎么做？

所有樂有家有限公司面試經(jīng)驗>>

公司動態(tài)

  • 樂有家有限公司新增一條來自 前員工/在職員工 分享的工資待遇，包括以下內(nèi)容：
  • “基本工資年終獎是否有保險是否有公積金是否準(zhǔn)時下班周六周天是否加班” 詳情>>
企業(yè)名片
  • 公司性質(zhì)：
  • 公司規(guī)模：
  • 公司地址：
  • 所屬行業(yè)：
  • 官方網(wǎng)址：
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