由于是內(nèi)部推薦，所以當(dāng)天只有我一個(gè)人面試，一個(gè)hr一個(gè)部門(mén)經(jīng)理，首先是問(wèn)了我一些個(gè)人信息，然后問(wèn)我之前兩段工作經(jīng)歷的具體內(nèi)容，讓我說(shuō)一下工作中印象最深刻的事情，然后就開(kāi)始問(wèn)我對(duì)這個(gè)KA崗位的了解，用自己的話說(shuō)一下，然后問(wèn)我對(duì)凱盛工資的的了解，最后和我說(shuō)我的抗壓能力，能不能在被拒絕后快速調(diào)整，會(huì)不會(huì)壓力大。

上海凱盛投資咨詢有限公司KA面試題

描述你上一任工作
描述你工作時(shí)印象最深的事情
如何在被拒絕后調(diào)節(jié)心態(tài)
你對(duì)凱盛融英的了解
你對(duì)KA這個(gè)崗位的了解

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群面，大概七八個(gè)人一起，先是自我介紹，然后要重點(diǎn)突出自己和這個(gè)崗位的匹配度，有哪些優(yōu)勢(shì)，然后是是一個(gè)案例分析，一共三個(gè)階段，每個(gè)階段會(huì)提出問(wèn)題來(lái)?yè)尨?，然后后面沒(méi)有回答的人要針對(duì)前面的人提出的問(wèn)題進(jìn)行更深層次的分析。

上海凱盛投資咨詢有限公司cdm項(xiàng)目經(jīng)理面試題

針對(duì)項(xiàng)目提問(wèn)，對(duì)簡(jiǎn)歷里提到的內(nèi)容提問(wèn)，然后給出一個(gè)案例讓你分析，給出自己的詳細(xì)思路。對(duì)公司的了解，對(duì)職位的匹配，對(duì)薪資的要求，對(duì)職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃等。

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首先是填寫(xiě)表格，然后會(huì)有人帶你進(jìn)去會(huì)議室面試，hr會(huì)問(wèn)你關(guān)于職業(yè)規(guī)劃，關(guān)于崗位，會(huì)問(wèn)你還有沒(méi)有想問(wèn)的問(wèn)題，會(huì)反復(fù)提問(wèn)，直到你說(shuō)沒(méi)有問(wèn)題，就很迷。

上海凱盛投資咨詢有限公司咨詢助理面試題

對(duì)于這個(gè)崗位你的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，你對(duì)行業(yè)和崗位的理解，你的職業(yè)規(guī)劃，會(huì)仔細(xì)地問(wèn)直到你回答不出來(lái)，也會(huì)給你提示，挺好的，加油。

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